Приветствуем Вас в компании  Grid Dynamics! Надеемся, что приведённая ниже информация поможет Вам больше узнать о нас.

Grid Dynamics — российско-американская компания, основанная в 2006 году в Кремниевой Долине. Компания расположена в пяти локациях: США - Фремонт, РФ – Москва, Санкт-Петербург, Саратов, Украина - Харьков.

Grid Dynamics специализируется на осуществлении высокотехнологичных исследовательских и прикладных разработок для ведущих компаний западного рынка (eBay, PayPal, Sun, Microsoft).

Мы работаем в следующих направлениях:

• Software as a Service / Web x.0;
• Grid Computing / высокопроизводительные кластерные вычисления;
• Cloud Computing / предоставление мощностей по запросу;
• Data Grids / распределенные базы данных;
• мониторинг и управление датацентрами.

Grid Dynamics работает с критически важными для компании-клиента технологиями и является мировым лидером в области масштабирования сложных систем, которые выдерживают предельные нагрузки и функционируют в непрерывном цикле. Ключевая компетенция Grid Dynamics лежит в области проектирования, разработки, управления и поддержки крупномасштабных grid и cloud технологий. Сотрудничество с Grid Dynamics позволяет предприятиям увеличить работоспособность, производительность и управляемость сложных систем, уменьшить время отклика при выполнении бизнес-операций, сократить время вывода продуктов на рынок.

Существенное преимущество компании Grid Dynamics – уникальная команда высококвалифицированных специалистов, способных решать сложнейшие задачи в области разработок и архитектуры. Благодаря глубоким знаниям и высокой компетенции наших сотрудников, а также стратегическому партнерству с ведущими технологическими компаниями Grid Dynamics предлагает уникальные решения для каждого проекта, помогая предприятиям внедрять и использовать новейшие информационные технологии.

Почему стоит работать  именно в  компании Grid Dynamics?

Работа в Grid Dynamics дает возможность участвовать в инновационных проектах совместно с командами ведущих мировых технологических компаний, таких как PayPal Microsoft, Sun Microsystems, eBay.

Сотрудник нашей компании может реализоваться как в разработке продуктов, так и в консалтинге и проектной разработке. Кроме того, мы  ценим инициативу  сотрудников и  предоставляем им возможность влиять на работу компании через процессы разработки и управления.

Grid Dynamics — компания профессионалов. Мы  ценим талант, целеустремленность, настойчивость и умение работать в команде. Большое внимание в  нашей компании уделяется  психологическому комфорту наших сотрудников, позитивному настрою в коллективе.

Мы поддерживаем квалификацию наших специалистов с помощью удаленных, локальных и выездных тренингов, технических семинаров, участия в международных конференциях и специализированных сообществах. Как любая серьезная компания, Grid Dynamics обеспечивает современные условия труда, привлекательный компенсационный пакет и осуществляет полные налоговые отчисления.

Полезные ссылки

Наш блог: blog.griddynamics.com.

Некоторые из платформ, которые мы используем для создания проектных решений:

• GigaSpaces XAP — флагманский продукт нашего партнера, компании GigaSpaces;
• Coherence — продукт компании Oracle, разработанный компанией Tangosol;
• GemFire — один из основных продуктов нашего партнера, компании GemStone;
• Oracle Grid Engine — продукт компании Oracle, разработанный нашим партнером, компанией Sun Microsystems;
• Microsoft HPC — стек решений нашего партнера, компании Microsoft;
• Grid Server —продукт компании Tibco, разработанный компанией Data Synapse;
• GridGain — опенсорсная платформа нашего партнера, компании GridGain;
• Terracotta — опенсорсное решение нашего партнера, компании Terracotta.

Как проходит интервью?

Когда Вы придёте на интервью, Вас встретит рекрутер, который постарается ответить на все Ваши  вопросы  и  расскажет более подробно о компании. Затем Вы сможете побеседовать с  техническим  специалистом  компании Grid Dynamics , рассказать о своем профессиональном опыте и наиболее интересных проектах. Техническая часть состоит из ряда вопросов как из области общего computer science, так и по концепциям, технологиям и языкам программирования, указанным в резюме. Вопросы зачастую бывают довольно абстрактными, стимулирующими обсуждение. Иногда предлагается испытать свои навыки проектирования и кодирования на простых тестовых задачах. На интервью могут встретиться логические задачи, позволяющие кандидату продемонстрировать свое умение рассуждать и конструктивно мыслить.

Мы всегда пытаемся сделать нашу встречу с кандидатом интересным диалогом, поэтому жесткого плана проведения интервью у нас нет — каждое интервью индивидуально.

Как добиться успеха на интервью?

Не следует думать, что интервью провалено, если Вы не нашли ответа на вопрос или не смогли решить какую-нибудь задачу. Решение абсолютно всех предложенных задач не является обязательным для успешного кандидата. Если вы не знаете ответа на вопрос, думайте вслух. Главная ценность для нас — умение рассуждать и логически приходить к правильным выводам.

После интервью с Вами  свяжется рекрутер копании и  сообщит результат.

Мы  искренне надеемся,  что наше сотрудничество будет плодотворным!