Полный цикл строительно-монтажных работ спортивных площадок. Подбор строительный бригад, взаимодействие с подрядными организациями, контроль выполнения строительных работ, контроль качества, сдача заказчику, работа с государственными заказами муниципалитетов г. Курск, Министерства здравоохранения.

Помощь в создание с нуля клуба виртуальной реальности, ведение деятельности бизнеса полностью.

- руководитель подразделения кредитных экспертов - планирование работы отдела - планирование графика отпусков в связи с сезонной загрузкой персонала - логистическое распределение выездов экспертов - набор сотрудников в подразделение, проведение ассистментов - руководство отделом группы обработки кредитных заявок в отсутствии непосредственного руководителя - принятие решения о выдаче кредита - выполнение поставленных планов по продаже дополнительных продуктов банка отделом - ведение отчетности - обучение новых сотрудников для работы в подразделении и на УРМ на территории салонов. - прохождение тренингов партнеров банка по техникам продаж (Cardif, Альфастрахование, Согласие и Росгосстрах) - получение сертификатов о прохождении курсов техник продаж

- оформление кредитных договоров на автомобили на территории салона. - андерайтинг клиента. - проверка документов. - принятие решения о выдаче кредита. - формирование пакета документов. - подписание документов с клиентом. - выполнение поставленных планов по продаже дополнительных продуктов банка. - подготовка и сдача архивных документов. - ведение отчетности. - обучение новых сотрудников для работы на УРМ на территории салонов. - прохождение тренингов партнеров банка по техникам продаж (Cardif и Росгосстрах). - получение сертификатов о прохождении курсов техник продаж.

Управление локацией сети квестов "Клаустрофобия". - ведение отчетности по состоянию локации. - подбор и обучение персонала. - управление персоналом. - расчет заработной платы. - обеспечение и поддержание работоспособности локации. - осуществление закупок. - разработка систем мотивации и штрафов сотрудников. - разработка должностной инструкции для сотрудников. - контроль за исполнением обязанностей операторов. - разработка и участие в акциях, направленных на привлечение клиентов. - обучение персонала навыкам кросс продаж. - взаимодействие с инженерными службами для обеспечения технического функционирования квестов.

- оформление кредитных договоров на автомобили на территории салона. - андерайтинг клиента. - проверка документов. - принятие решения о выдаче кредита. - формирование пакета документов. - подписание документов с клиентом. - выполнение поставленных планов по продаже дополнительных продуктов банка. - подготовка и сдача архивных документов. - ведение отчетности. - обучение новых сотрудников для работы на УРМ на территории салонов. - прохождение тренингов партнеров банка по техникам продаж (Cardif и Росгосстрах). - получение сертификатов о прохождении курсов техник продаж.

- работа с клиентами. - получение положительных решений в области автокредитов. - проведение кредитных сделок. - сотрудничество с банком ПСА Финанс РУС (аккредитованный сотрудник с правом подписания кредитных документов). - работа с бланками строгой отчетности. - подбор страховых продуктов и оформление договоров. - обучение сотрудников до уровня специалиста отдела.

Проект резиденции Сколково. - подготовка материалов для дистанционного обучения. - создание удобного пользовательского интерфейса (консультирование технического отдела). - проведение переговоров с потенциальными партнерами (Согласие, ВТБ, Альфастрахование, ERGO Русь, Югория, Прогресс Гарант) с последующим подписанием договоров о сотрудничестве. - развитие направления автострахования.

- работа с холодными клиентами. - работа с базой пролонгации. - подбор страховых продуктов. - ведение клиента до момента заключения договора страхования (ОСАГО, КАСКО, ДГО). - временное замещение руководителя отдела (по необходимости). - наставничество над новым персоналом отдела. - ведение отчетности по клиентам (СДЕЛКА, SRM). - подготовка необходимых документов в службу агентской доставки страховых полисов (дополнительные соглашения,заявления, готовые печатные полисы ОСАГО).

- выезд по Москве и области к клиентам. - решение вопросов, возникающих при страховых случаях. - работа с VIP-клиентами. - ведение документации.

- организация и контроль работы обслуживающего персонала базы отдыха. - ведение и учет финансов. - привлечение клиентов. - организация конного туризма с "нуля". - материальное обеспечение организации.

Управления/Административный менеджмент, Специалист

Туристический и гостиничный менеджмент , диплом с отличием