Специалист сектора мотивации и планирования персонала
В архиве с 28 мая 2015
от 23 700 до 30 800 ₽
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Ростов-на-Дону, Университетский переулок, 131Г
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Менеджер по подбору персонала/HR-рекрутер
30 000 – 70 000 ₽Ростов-на-Дону
Без опыта
Поиск продуктивных и талантливых кандидатов. Произведение исходящих звонков, в том числе прямой поиск, разбор откликов. Отбор резюме по параметрам вакансии.
Навыки профессиональной коммуникации. Системность, умение работать в режиме многозадачности. Желание развиваться в области управления персоналом.
Ростов-на-Дону
Опыт от 3 до 6 лет
Оформление приказов по личному составу - прием, перевод, увольнение. Заключение трудовых договоров, дополнительных соглашений и т.д, суммированный учет рабочего времени...
Знание трудового законодательства. Опыт самостоятельного ведения кадрового делопроизводства. Знание программ: МS Оffice (excel,word), Microsoft Outlоок, 1 C 8.3...
Ростов-на-Дону
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск, отбор и оценка кандидатов на массовые позиции разных сфер бизнеса. Согласование кандидатов с руководителями подразделений. Сопровождение кандидатов до трудоустройства...
Высшее образование. Знание инструментов поиска, отбора и оценки кандидатов. Отличные коммуникативные навыки. Отличное знание социальных сетей с целью поиска кандидатов.
Опыт от 1 года до 3 лет
Методологическое сопровождение, внедрение и реализация процессов по оценке и развитию персонала: Кадровые комиссии, Оценка 360, Преемственность, Карьерное консультирование, Менторинг, Коучинг...
Наличие пройденного обучения (оценка компетенций сотрудников, коучинг, психология). Основы проектной деятельности. Навыки проведения оценочных процедур, написания отчетов и предоставления обратной...
Опыт от 1 года до 3 лет
Разработка программ развития сотрудников. Работа с кадровым резервом Компании. Разработка индивидуальных планов развития сотрудников Компании. Координация и курирование этапов внедрения...
Высшее образование (государственное и муниципальное управление, экономическое). Опыт в составлении программ развития - обязателен. Скорость и умение охватывать большой объем информации.
Ростов-на-Дону
Опыт от 3 до 6 лет
Можно из дома
Полный цикл подбора персонала на различные вакантные позиции. Проведение интервью по компетенциям и оценка мотивации кандидата. Выстраивание партнерских отношений с...
Оконченное высшее образование. Опыт подбора персонала от 2-х лет и навыки оценки soft-skills. Опыт хантинга и использования дополнительных...
Ростов-на-Дону, Университетский переулок, 131Г