Обязанности:

• Разработка форм,методик обучения для всех групп слушателей;
• Подготовка методических, учебных демонстрационных материалов;
• Подготовка системы проверки,сертификации и аттестации,качества знаний (слушателей);
• Оценка бизнес-процессов организации,документооборота;
• Предоставления планов по их оптимизации;
• Разработка и подготовка  мероприятий, направленных на обучение и развитие сотрудников;
• Подготовка программ адаптации ;
• Изучение и внедрение передовых методик работы корпоративных университетов и ведущих бизнес-тренеров
• Оценка, разработка и осуществление мониторинга знаний, навыков имений топ-менеджмента компании;
•  Контроль за планированием работы подбора персонала, отчётности;
• Контроль за ведением корпоративной библиотеки.

Требования:       

• Высшееобразование, дополнительное образование(психологическое,в области кадрового менеджмента,тренерский опыт работы);
• Знания и навыки порядка   составления,разработки программ;   обучения;методов анализа эффективности подготовки;
• Знание прогрессивных форм, методов и средства обучения;
• Опыт проведение тренингов по продажам и продукции;
• Опыт проведения полевого обучения и посттренинговой работы;
• Опыт работы в банках,страховых компаниях,крупных  западных FMCG компаниях;
• Способность работать с большим объемом  информации;
• Коммуникабельность, ответственность за результат;
• Уверенный пользователь ПК (Word, Excel, Power Point, Internet, Outlook); 

Условия:

• Работа в одной из компаний крупного российского  холдинга.
• График работы с 9.00 - 18.00 ‚ Пн.-Пт.
• Оформление согласно ТК  РФ.
• Офис - 7 мин. пешком от м. Курская.
• Заработная плата по результатам собеседования.