Обязанности:

• помощь действующему директору гипермаркета,
• организация эффективной работы персонала,
• выдача заданий,
• контроль их выполнения,
• анализ работ руководителей подразделений, 
• анализ продаж и товарных запасов,
• сбор и отправление документов в ЦО.

Требования:

• возраст от 28 до 45 лет;
• опыт работы в торговле в управленческой должности от 2-х лет;
• образование высшее;
• знание ПК