Social Media Holding

Social Media Holding

Москва
socialmediaholding.ru
Сферы деятельности

Информационные технологии, системная интеграция, интернет

СМИ, маркетинг, реклама, BTL, PR, дизайн, продюсирование

Что делает компания: создает технологические IT- проекты, с учетом последних мировых тенденций и выводит их на рынок.

Кто является целевой аудиторией: весь мир и каждый человек, имеющий доступ к сети Интернет.

Какие проблемы решаем, что строим?

Мы предугадываем желания клиента, мы даем ему то, что ему нужно, хотя до встречи с нашими продуктами он мог об этом даже не знать. Мы в эффективной форме интегрируем новые технологии в жизнь людей простым и понятным для них образом.

Что определяет успех проекта или что делает нас успешными сейчас и в будущем?

Команда, которая находится в постоянном развитии. Профессиональный рост каждого члена команды, быстрое освоение и применение новых тенденций, в рамках своей основной деятельности, а также развития своих лидерских качеств.

Развитие и поддержание семейных отношений в рамках команды. Оперативное выявление потенциально проблемных участков во всех сферах развития компании и инициативность/способствование их решению, мнение каждого не должно оставаться без внимания.

Понятная и прозрачная модель развития каждого внутри компании. Уверенность в тех, чье каждое действие в рамках компании со временем будет вознаграждено. Мы должны быть эффективными, наша эффективность зависит только от нас, если где-то что-то идет не по плану, то мы на 100% уверены, что сделали максимум, что от нас зависело, чтобы придерживаться плана. Мы доверяем и разделяем оценку руководителя проекта во всех аспектах.

Мы стараемся мыслить шире и для этого постоянно расширяем кругозор. Мы отрицаем категорическое мышление и всегда рассматриваем ситуации с разных сторон для принятия подходящего решения. Скорость во всем главный приоритет. Мы внимательны к деталям и мелочам. Когда проект проходит стадию MVP, - до тех пор нас интересует только работоспособность продукта.

  • Мы чистоплотны, начиная с себя, заканчивая делами. Мы не стесняемся задавать вопросы, мы ценим тех, кто задает вопросы. Нет ничего зазорного в вопросах, вопросы и их частота прямо влияют на вашу скорость. 
  • Мы так не работаем, мы так живем. Я, мы - рядом.
  • Мы хорошо работаем и хорошо отдыхаем.
  • Мы создаем экосистему, в которой есть все для комфортной и счастливой жизни и место, куда хочется возвращаться.
  • Мы знаем, что возможно все, но для изменений нужно время и желание. И действие.
  • Мы готовы инвестировать в развитие каждого члена команды.
Фотография

Каким образом мы достигаем этого успеха? 

 

Мы мыслим за пределами своих стандартных компетенций, общаемся между отделами, если понадобиться, то мы делаем работу за других, чтобы выполнить поставленную задачу.

Работаем за себя и “за того парня”.

В случае, если задача оказалась невыполнима, ответственны за это только мы, а не “тот парень”, который что-то не предоставил.

  • Мы бережливо относимся к окружающему нас миру, начиная от материальных благ, заканчивая чувствами членов команды.
  • Мы бескорыстны по отношению к команде. Если другому человеку необходимо помочь - мы всегда придем на помощь.
  • Мы всегда относимся друг к другу с уважением.
  • Мы верны команде и проекту в любых ситуациях.
  • Мы воспитаны, высоко дисциплинированны, дружелюбны и коммуникабельны.
  • Мы решительные и справедливые.


Я. Мы.
24/7/365. 

Вакансии компании

Вакансии в текущем регионе: Россия21

Информационные технологии, интернет, телеком15
Продажи2
Маркетинг, реклама, PR5
Управление персоналом, тренинги2
Начало карьеры, студенты2