ООО ПроектГрупп

ООО ПроектГрупп

ООО "ПроектГрупп" основано в 2010г. с целью создания перспективной организации на рынке услуг по организации дорожного движения и эксплуатации автомобильных дорог.

 За 10 прошедших лет нами были обследованы более 60 000 км. автомобильных дорог на всей территории нашей страны. 

 На данный момент мы располагаем современным оборудованием и программным обеспечением для выполнения поставленных перед нами задач. 

 https://twitter.com/PG42rus

 Мы и дальше планируем развиваться, увеличивать штат, виды проектирования и идти в ногу со временем.

Мы ценим, ставим новые интересные задачи и увеличиваем заработную плату сотрудникам проявляющим следующие  характеристики:

Качественные:

Стремление сделать карьеру; Готовность к дополнительной ответственности и дополнительным нагрузкам и.т.п

Свойства персонала: 

Способность воспринимать определенный уровень интеллектуальных нагрузок; Способность концентрации внимания, памяти.

Инновационный потенциал кадров, способность кадров:

К позитивно - критическому восприятию новой информации;

К приращению общих и профессиональных знаний;

К выдвижению новых конкурентоспособных идей;

К нахождению решений нестандартных задач и новых методов решения традиционных задач;

К использованию знаний для практической реализации новшеств.

 

Итак, при прочтении, в резюме, ваших личностных характеристик мы видим следующее:

1) Ответственность. Компании не нужны отговорки, нужен результат. Именно поэтому в сотрудниках ценится ответственность, умение принимать решения самостоятельно, отвечать за свои ошибки. 

2) Трудолюбие. Проявите усердие и желание работать. Все Ваши действия должны быть максимально эффективны и направлены на развитие компании. Очень важно быть погруженным в работу. 

3) Исполнительность. Все распоряжения выполняются качественно и эффективно. 

4) Оперативность. Именно выполнение всех поручений оперативно, служит причиной повышения заработной платы и продвижения по карьерной лестнице.

5) Компетентность. Выполнение всех поручений на высшем уровне, умение самостоятельно принимать решения, работать без постоянных уточнений —залог успеха.

6) Решительность. Решительность – ценная черта. Сотрудник должен не бояться проявить инициативу, не пасовать перед трудностями, достигать поставленных целей.

7) Многозадачность. Под многозадачностью понимается умение работать над несколькими проектами одновременно.

8) Взаимозаменяемость. Кроме своей области работы, освойте и другие близкие.  Главное, брать на себя столько работы, сколько Вы в силах выполнить, не больше!

9) Презентабельность. Ухоженный и аккуратный человек вызывает симпатию. Следовательно вы придерживайтесь офисного стиля одежды, даже если в компании нет жесткого дресс-кода.

10)Пунктуальность. Приходите на работу вовремя, старайтесь не опаздывать, да и уходить за час до окончания рабочего не стоит.

Вакансии компании

Вакансии в текущем регионе: Россия1