Леонардо

Леонардо

3,7

«Леонардо» – уникальная сеть из 135 хобби-гипермаркетов, не имеющая аналогов в России и являющаяся одним из крупнейших игроков на рынке товаров для декора, рукоделия и творчества. «Леонардо» с 2007 года активно развивается и на сегодняшний день предоставляет широкий ассортимент товаров для творчества жителям 59 городов во всех уголках Российской Федерации, а также в Белоруссии и Казахстане. 

Сотрудники «Леонардо» участвуют в разработке коллекций и производстве популярных товаров для творчества, рукоделия и канцелярской продукции брендов PANNA, Miadolla, Vista Artista, Лео и других. Более 70% товаров из ассортимента «Леонардо» выпускается на собственных автоматизированных производствах. Также «Леонардо» создает творческую среду для работы мастеров рукоделия, в том числе Онлайн мастерскую.

Торговая сеть «Леонардо» многократно становилась победителем в различных номинациях, в том числе Национальной премии "Золотая скрепка", Национальной премии "Золотой медвежонок", получила Знак качества в конкурсе "Лучшее - детям".

Еще компании для вас
Эстель Адони, Сеть салонов элитного белья
Эстель Адони, Сеть салонов элитного белья
39 активных вакансий
Посмотреть
Регстаэр
Регстаэр
38 активных вакансий
Посмотреть
ЛАТЕО
ЛАТЕО
37 активных вакансий
Посмотреть
ПОБЕДА, кондитерская фабрика
ПОБЕДА, кондитерская фабрика
42 активные вакансии
Посмотреть
KOTON
KOTON
34 активные вакансии
Посмотреть
ВЕС-Медиа
ВЕС-Медиа
34 активные вакансии
Посмотреть
Промстройконтракт
Промстройконтракт
33 активные вакансии
Посмотреть
NO ONE
NO ONE
33 активные вакансии
Посмотреть
Кенгуру
Кенгуру
32 активные вакансии
Посмотреть
Буквоед
Буквоед
32 активные вакансии
Посмотреть
Москва
Город
Розничная торговля
Сферы деятельности
Организация
Тип регистрации
Dream Job
Отзывы о компании
3,7
хорошо
Не работает с отзывами
66%
рекомендует

Что говорят сотрудники

Отзыв сотрудника
5,0
Октябрь 2026
Большой выбор товара, хороший коллектив, руководство, удобный график, режим. Стабильная з/п,
Хотите видеть здесь больше отзывов?
Дайте знать об этом — попросим работодателя открыть их