Добрый день. Меня зовут Наталья, я основатель компании СмартФинанс, и этот текст я написала лично, так как считаю что никто кроме меня не сможет донести все преимущества работы в моей организации.

Моя компания занимается помощью в получение кредита тем, кому отказывают банки из-за низкого дохода, большой закредитованности, отсутствия документов с работы и т.д.
То есть люди, которым нужны деньги или ипотека, но им банки отказывают, приходят к нам. Наши юристы и брокеры находят все причины по которым банки отказывают этому клиенту и помогают ее решить. В итоге счастливый клиент уходит от нас с деньгами или с крышей над головой.

Миссия нашей компании – Оказывать лучшие услуги консультирования клиентов, делая их счастливее.

Цель нашей компании – 10000 довольных клиентов каждый год, которые получили максимальную пользу от работы с нашей компанией, довольны ей, и рекомендуют ее своим друзьям.

Вот некоторые плюсы нашей компании для сотрудников:
- Работа в офисе в 2 минутах ходьбы от м. Маяковская (исторический центр города)
- Большой офис с кухней где всегда можно разогреть еду из дома (в радиусе 100 м находиться более 10 кафе и ресторанов со средним чеком на бизнес ланч 250 р.)
 - никаких холодных звонков, мы работаем только по горячим заявкам
- ежемесячно в компанию поступает более 15 000 горячих заявок, Вам будет с чем работать
- компания не ограничивает Вас по доходу. Самая высокая зарплата за 2020 год составила 786 000 рублей, средняя 84 500)
- средний возраст сотрудника 27 лет
- официальное трудоустройство со 100% белой зарплатой. По желанию можно работать не официально
- график работы 5/2 с 10 до 19:00. Руководитель никогда не скажет Вам «задержись пожалуйста после работы, там надо кое что доделать» и «выйди пожалуйста в субботу на пару часиков»
 - зарплата выдается каждую неделю, вечером в четверг
- возможность работы удаленно из любой точки земли
- Опыт и наличие образования не важно
- за пол года можно вырасти в руководителя отдела и выше
- каждый следующий год работы у нас, мы повышаем зарплату старым сотрудникам за выслугу лет
- за выполнение планов сотрудники получают бонусы: iphone 12, macbook, путешествие на двоих, абонемент в спорт зал, бесплатный проезд до работы на метро или оплаченный бензин, поход в SPA и на массаж, оплаченный бизнес ланч.
- в компании внедрена система обучения с нуля. Вы найдете подробно расписанный регламент по каждому процессу в Вашей должности и всегда сможете посмотреть в инструкции, как правильно сделать.
- оплаченная телефонная связь
- возможность проживания в Москве за счет компании.
- в компании есть фонд команды. С каждой сделки он пополняется на определенный %. Каждый месяц Вы с коллегами решаете как именно его потратить и куда сходить чтобы отдохнуть и отпраздновать успешное завершение месяца