Акционерное общество «Федеральная пассажирская компания» (АО «ФПК»)

Миссия компании: «Мы улучшаем качество жизни, делая Вашу поездку безопасной, доступной и комфортной»

О Компании

АО «ФПК» начала свою деятельность с 1 апреля 2010 г. Является дочерним обществом ОАО «Российские железные дороги».

В настоящий момент Компания - абсолютный лидер на рынке транспортных услуг по перевозке пассажиров в дальнем следовании, с долей в общем пассажирообороте всех видов транспорта - 65,7%. Общая численность персонала компании превышает 85 000 человек.

О деятельности

Компания осуществляет следующие виды деятельности:

  1. перевозка пассажиров в дальнем следовании во внутригосударственном и межгосударственном сообщениях;
  2. перевозка багажа и грузобагажа в дальнем следовании;
  3. обслуживание пассажиров;
  4. техническое обслуживание и ремонт подвижного состава;
  5. прочие виды деятельности.

О структуре

Компания представлена аппаратом управления АО «ФПК» и 16 филиалами, которые расположены на всей территории Российской Федерации. В состав филиалов входят вагонные пассажирские депо, вагонные участки, железнодорожные агентства.

О кадровой политике

Одной из приоритетных задач кадровой политики является обеспечение Компании профессионалами с перспективным видением, инициативными и ответственными работниками, готовыми к развитию собственного потенциала для достижения целей Компании.

Наша Компания открыта и для работников с опытом работы на железнодорожном транспорте, что связано со специфичностью требований к профессиональным компетенциям необходимым для эффективного ведения бизнеса в сфере перевозок пассажиров в дальнем следовании, и для профессионалов из других сфер деятельности, готовых адаптироваться к специфике нашей работы и предложить инновационные решения развития Компании в соответствии с современными требованиями.

Для развития персонала в Компании действует непрерывная система профессиональной переподготовки и повышения квалификации руководителей и специалистов на базе ведущих ВУЗов Российской Федерации по направлениям:

  1. обучение персонала, связанное с повышением уровня их квалификации;
  2. подготовка резерва на замещение руководящих должностей;
  3. профессиональная переподготовка по программам МВА;
  4. стажировки за рубежом.

О социальной политике

В нашей Компании реализуется полная социальная поддержка в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации. Также работникам Компании в соответствии с Коллективным договором предоставляются следующие льготы и гарантии:

  1. добровольное медицинское страхование;
  2. бесплатный проезд на железнодорожном транспорте;
  3. корпоративная поддержка при приобретении жилья;
  4. выплаты за преданность Компании;
  5. санаторно-курортное оздоровление;
  6. отдых и оздоровление детей работников;
  7. материальная помощь при уходе в ежегодный оплачиваемый отпуск
  8. негосударственное пенсионное обеспечение;
  9. и другие меры социальной поддержки.

В последующем объем социальных гарантий АО «ФПК» может расти в соответствии результатами деятельности Компании.

скрыть подробности