ИНФРАТРЕСТ

ООО ИНФРАТРЕСТ

2,9

ООО "ИНФРАТРЕСТ" - уникальное российское производственное предприятие, работающее на строительном рынке в области транспортного, инфраструктурного и гражданского строительства. Основной задачей компании является выстраивание экономически эффективных взаимоотношений на каждом этапе работ, для достижения которой мы располагаем профессиональными бригадами, надежной специализированной техникой и оборудованием ведущих европейских и японских производителей, а также качественной сервисной поддержкой.

ООО "ИНФРАТРЕСТ" выполняет следующие виды работ:

✔ Устройство буронабивных и буросекущих свай под защитой обсадной трубы;
✔ Устройство свай методом непрерывного шнека (НПШ/CFA);
✔ Устройство ограждений котлованов и подпорных стен по технологии «Стена в грунте»;
✔ Устройство грунтоцементных свай по технологии «Jet Grouting» – струйная цементация;
✔ Устройство шпунтовых ограждений, распорной системы котлованов;
✔ Монтаж и сварка стальных пролетных строений объектов транспортной инфраструктуры;
✔ Монолитные работы при строительстве объектов транспортной инфраструктуры.

Сотрудники компании - это команда профессионалов, четко знающая свое дело. Каждый сотрудник является главным звеном в производстве качественных услуг.

Сегодня в компании трудится более 150 человек. Мы "за" то, чтобы каждый из нашей команды мог развиваться не только профессионально, но и имел возможность материального роста. И мы готовы предоставить все условия для этого.

Работа в нашей компании это уникальный опыт развития себя как профессионала в сфере строительства, ведь мы используем только новейшие технологии и программное обеспечение, наши специалисты перенимают опыт зарубежных коллег, посещают специализированные выставки и имеют возможность участия в них.

Москва
Город
Организация
Тип регистрации
Dream Job
Отзывы о компании
2,9
удовлетворительно
Не работает с отзывами
57%
рекомендует
Что говорят сотрудники
Инспектор отдела кадров
2,0
Декабрь 2025
Приятный офис, хороший коллектив.
Хотите видеть здесь больше отзывов?
Дайте знать об этом — попросим работодателя открыть их