Специалист по подбору персонала

Компания ООО "Люксоптика", сеть салонов оптики ZEN ОПТИКА приглашает в команду СПЕЦИАЛИСТА ПО ПОДБОРУ ПЕРСОНАЛА

Мы стабильно развивающаяся Пермская компания, на данный момент у нас уже 51 салон оптики по городу и краю, а в планах еще открытия новых салонов! Более 26 лет мы предлагаем полный спектр услуг по проверке зрения и широкий ассортимент корригирующих и солнцезащитных очков, включая фирменную коллекцию ZEN и эксклюзивно представленные фокусные марки Cosmo, Frey, Ray’s, Vibes, Fred Born, а также коллекцию всемирно известных брендов.

Наши условия:

• Место работы на пр. Парковом (ул. Подлесная 3Б)

• График работы 5/2 с 9.00 до 18.00, сб, вс, праздничные дни - выходные

• Строгое следование российскому трудовому законодательству, полный соц.пакет: оплата отпусков и больничных

• Официальная, "белая" заработная плата (оклад + премия)

• Комфортные условия труда, уютный кабинет + свободная переговорная для встреч, отличный коллектив

• Оборудованная кухня для приема пищи с необходимой техникой, посудой

• Корпоративная скидка на продукцию компании до 100% для себя, детей и близких, подарки ко дню рождения, подарки детям на Новый год

• Скидка для сотрудников и их близких на изучение английского языка и других предметов в крупнейшей онлайн-школе Skyeng и Skysmart

Задачи:

• Полный цикл найма сотрудника (размещение вакансий на работных сайтах, обзвон откликов + обзвон холодной базы при необходимости, приглашение и проведение собеседования, принятие решения по кандидату самостоятельно или с участием руководителя, выдача направления на мед.осмотр)

• Адаптационные мероприятия, обратная связь с сотрудником на период обучения, стажировки в период испытательного срока

• Поддержка обратной связи с руководителями и сотрудниками розницы по возникшим вопросам, курирование графиков работы розницы, помощь в составлении графиков по салонам с учетом суммированного учета рабочего времени

• Замещение кадрового специалиста на период отпусков (не сложно, всему научим, оплачивается дополнительно)

• Участие в развитии корпоративной культуры компании (конкурсы, праздники, корпоративные мероприятия)

Резерв базы соискателей формируется в СберПодбор. Активные вакансии в связи с открытиями новых салонов - продавцы консультанты и медицинские специалисты, периодически появляется потребность в закрытии вакансий в офисе. Кандидаты согласовываются с руководителями службы.

Требования:

• Опыт эффективной работы в сфере найма персонала от 1 года

• Опыт кадровой работы будет преимуществом

• Опыт работы в 1С, Битрикс24

• Опыт разработки и внедрения современных HR инструментов и методик

• Высокая степень ответственности, стремление работать на результат

• Активная жизненная позиция, энергичность, инициативность