Менеджер по ипотеке/Ипотечный менеджер

МОНОЛИТ-ХАУС с 2007 года строит и проектирует загородные дома из газобетона, кирпича и монолитного железобетона "под ключ". Мы строим абсолютно разные загородные дома: небольшие и уютные как альтернатива городской квартире, так и просторные дома, где найдется место всем поколениям большой семьи.

• Мы динамично развиваемся и ищем в нашу команду сотрудников, которые ценят разнообразие задач и ориентированы на достижение результатов.
• Работа в нашей компании предоставляет замечательную возможность для профессионального, финансового и личного роста.

Обязанности:

• консультирование клиентов по вопросам ипотечного кредитования: подбор ипотечных программ, расчет платежеспособности, анализ кредитной истории, анализ занятости и видов доходов;
• помощь в сборе документов для подачи заявки на ипотечный кредит. Отслеживание правильности и корректности предоставляемых документов;
• анализ подходящих клиенту Банков, отправка заявок в Банки, работа с полученными решениями, выбор оптимального предложения;
• подготовка и проведение сделок с ипотекой;
• контроль раскрытия аккредитивов;
• ведение CRM;
• взаимодействие с партнерами в рамках ипотечного кредитования;
• ведение информационных ресурсов застройщика в части ипотечного кредитования, а также внутренних информационных ресурсов для менеджеров отдела продаж.
• ведение внутренней отчетности.

Требования:

• знание банковских продуктов и условий ипотечного кредитования;
• практические знания проведения всех этапов сделок с ипотечным кредитованием;
• знание рынка загородной недвижимости;
• умение работать эффективно со сложными Клиентами;
• хорошие коммуникативные навыки;
• активны, позитивны и умеете работать в команде;
• умение анализировать и работать с большим объемом информации;
• высокая мотивация на результат;
• умеете быть настойчивы в работе с Клиентами для достижения результата;
• знание продуктов страхования;
• умение работать с субсидиями, сертификатами, военной ипотекой, материнским капиталом;
• умение принимать оптимальные решения в сложных ситуациях.

• Испытательный срок (оклад 60 000, после 80 000), включая стажировку – 1 месяц;
• График с 9.00 до 18.00 5/2 суббота, воскресенье – выходные;
• Возможность финансового роста без потолка в заработной плате​​​​.​​​​​​​​​​​​​​

Приятные бонусы:

• Чай, кофе, сладости;
• Компенсация 50% расходов на профильное обучение;
• Постоянный карьерный рост сотрудника;
• Молодой и дружный коллектив;
• Запоминающиеся корпоративы и сплочающие мероприятия.