Менеджер проекта

Группа компаний «Евразия» – международный холдинг, ежегодно запускающий до 18 новых бизнесов и увеличивающий штат на 21%. В 2024 году оборот вырос на 49%, а география расширилась до 18 стран, включая Россию, СНГ, Индию, Турцию, Латинскую Америку, Африку и США.

Мы расширяем команду и находимся в поиске «Менеджера проекта» для нашего бизнес-направления «STH-group».

«STH-group» - это эксперт в аутсорсинге складского персонала с 2013 года. Наша специализация - подбор персонала для крупнейших федеральных и международных компаний в сферах складской логистики, производства и ритейла по всей России. За годы работы мы значительно расширили свою географию: на данный момент мы охватываем около 100 городов России. В 2023 году компания показала рекордный рост на 65%, что подчеркивает нашу эффективность и динамичное развитие. Среди наших клиентов — ведущие игроки рынка, такие как Магнит, OZON, Леруа Мерлен, Ламода, Сбер, Makita, Hoff, М-Видео и Х5.

Что нужно делать:

• Проведение планерок перед началом смены;
• Назначение графиков работы сотрудникам;
• Организация процесса выхода сотрудников на площадку;
• Контроль выполнения заявок клиентов;
• Заполнение табеля учета рабочего времени сотрудников;
• Выгрузка списков сотрудников для оплаты;
• Ответственность за документооборот (итоговые счета);
• Проведение сверки объемов в конце отчетного периода;
• Работа со стажерами.

Что мы ожидаем:

• Образование: средне-специальное или высшее;
• Опыт работы в складской деятельности или аутсорсинге;
• Опыт работы с линейным персоналом;
• Навыки работы с ПК;
• Умение грамотно излагать свои мысли;
• Развитые управленческие навыки.

Что предлагаем:

• Работа на объектах;
• График работы 5/2;
• Совокупный доход от 60 000 рублей до 80 000 рублей на руки: фиксированная часть от 40 000 рублей до 60 000 рублей + бонусная часть 1% от выручки проекта;
• Мы гарантируем регулярные выплаты 2 раза в месяц в соответствии с договором;
• Социальные гарантии: оплачиваемый отпуск 28 календарных дней, оплачиваемый больничный и различные виды выплат на значимые даты сотрудников;
• Перспектива финансового и профессионального роста;
• Доступ к корпоративной электронной библиотеке;
• Корпоративный Speaking club на английском и испанском языках.

Оставляйте отклик и мы свяжемся с Вами в ближайшее время!