Обязанности:
1. Ведение кадрового делопроизводства:
· Оформление трудовых отношений (прием, перевод, увольнение).
· Подготовка приказов, ведение личных дел и кадрового учета.
· Консультирование сотрудников по вопросам ТК РФ.
· Подготовка и сдача обязательной отчетности.
2. Подбор персонала:
· Поиск кандидатов через рекрутинговые площадки и базы данных.
· Проведение собеседований, оценка и координация этапов собеседования.
- · Запрос рекомендаций, формирование и презентация офферов.
Требования:
Высшее / среднее образование (желательно в области управления персоналом, психологии, социологии или юриспруденции).
· Опыт работы в должности специалиста/менеджера по персоналу от 1-2 лет с обязательным опытом ведения полного цикла КДП и подбора.
· Отличное знание Трудового кодекса РФ и основ кадрового делопроизводства.
· Опыт работы с популярными HR-порталами (HeadHunter, Аvito др.).
- · Опыт подготовки кадровой отчетности.
Условия:
- Оформление по ТК РФ.
- Работа на новом металлообрабатывающем производстве.
Адрес работодателя: г. Истра п. Красная Горка
Ключевые навыки
- Подбор персонала
- Кадровое делопроизводство
Задайте вопрос работодателю
Где предстоит работать
Вакансия опубликована 1 сентября 2025 в Истре (Московская область)