Обязанности:
- Руководство 3 участками в г. Кстово и г. Дзержинск, численностью от 6 до 10 человек На каждом участке есть дорожный мастер.
- Организация текущего содержания и ремонта путевого хозяйства и устройств СЦБ (МПЦИ).
- Планирование ТМЦ для проведения текущего обслуживания и ремонта путевого хозяйства и СЦБ, в том числе и АТЗ. Ежемесячное списание ТМЦ по базе.
- Ведение и заключение, сопутствующих деятельности службы договоров (ТОиР спецтехники и инструмента, аренда ж/д инфраструктуры, метрология).
- Формирование бюджета для эффективной работы службы на всех вверенных участках.
- Знания в области промышленной безопасности в части подъемных сооружений.
- Проведение ежемесячного инструментального и визуального контроля сплошным осмотром ЖД путей, стрелочных переводов, земляного полотна, переездов, искусственных сооружений, путевых устройств. Внесение полученных результатов осмотра в учетные документы.
- Контроль за содержанием в исправном состоянии ЖД пути, стрелочных переводов и ЖД переездов.
- Составление годового графика текущего ремонта пути и контроль за его выполнением, Определение объемов необходимых материалов верхнего строения пути, расходных материалов, механизированного и ручного инструмента, ГСМ.
Требования:
- Высшее профессиональное образование по специальности «Строительство железных дорог, путь и путевое хозяйство», опыт работы не менее 3-х лет в качестве дорожного мастера или бригадира пути на путях общего или необщего пользования.
- Знание технологии и организации проведения ремонтных работ и работ по текущему содержанию в путевом хозяйстве;
- Знание порядка осмотра и оформления его результатов для объектов путевого хозяйства, приоритета устранения замечаний;
- Умение пользоваться путевым измерительным инструментом, анализировать ленты результатов прохода путеизмерительной тележкой ПТ7МК;
- Знание и выполнение требований к заполнению технической документации;
- Знание Устава железнодорожного транспорта Российской Федерации;
- Знание Правил технической эксплуатации железных дорог Российской Федерации и их приложения;
- Знание инструкций по обеспечению безопасности движения поездов при производстве путевых работ;
- Знание технологического процесса по ремонту пути;
- Знание норм содержания пути;
Мы предлагаем:
- Конкурентную заработную плату и премии;
- Реальные перспективы профессионального и карьерного роста;
- Интересные профессиональные задачи;
- Дружный, активный и высокопрофессиональный коллектив;
Забота о сотрудниках:
- Добровольное медицинское страхование;
- Система материальной поддержки;
- Дополнительные выходные дни по коллективному договору;
- Выплаты и подарки к юбилейным датам;
- Яркие корпоративные мероприятия для сотрудников и членов их семьи;
- Посещение спортивных секций, участие в спортивных мероприятиях;
- Разнообразная культурная жизнь (посещение театров, экскурсии и т.д.);
- Санаторно-курортное лечение;
- Доставка на работу и с работы служебным транспортом;
- Компенсация оплаты детских дошкольных учреждений;
- Обучение за счет компании.
Забота о детях сотрудников:
- Бесплатные путевки в детские лагеря;
- Оригинальные новогодние подарки и ранцы для первоклассников;
- Детские праздники;
- Тематические вебинары и мастер-классы.
- Широкие возможности для обучения и развития;
- Расширенный социальный пакет;
- Официальное трудоустройство, гарантии согласно ТК РФ.
Ключевые навыки
- Пользователь ПК
- Умение работать в команде
- Технический контроль производства
- Управление производственным персоналом
- Руководство коллективом
- Производственный контроль
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где предстоит работать
село Большое Мокрое
Вакансия опубликована 12 ноября 2025 в Нижнем Новгороде