Компания PIONEER - один из лидирующих девелоперов России, регулярно входит в рейтинги лучших застройщиков страны. В 2024 году компания заняла первое место среди девелоперов коммерческой недвижимости по версии CRE Awards, в 2020-2021 гг. вошла в ТОП-5 застройщиков России по версии Forbes.
В портфеле PIONEER более 3 млн кв. метров жилой и коммерческой недвижимости и ещё 1,6 млн кв. метров в проектировании. Среди ключевых проектов компании - жилые кварталы под брендом LIFE, премиальный комплекс HIGH LIFE, клубный дом OPUS, Ostankino Business Park, жилые кварталы премиум-класса SHIFT и PRIDE, многофункциональные комплексы в составе ТПУ, развивающие городскую инфраструктуру на качественно новом уровне.
В наш профессиональный коллектив мы ищем администратора гарантийной службы!
Основные задачи:
-
Ведение реестра входящей и исходящей корреспонденции, регистрация и контроль исполнения документов
-
Организация и ведение переписки с подрядными организациями, собственниками помещений и другими контрагентами
-
Контроль и организация почтовых отправлений (отправка через Почту России, курьерские службы, отслеживание доставки)
-
Оформление и продление доверенностей, контроль сроков действия
-
Продление аккредитаций
-
Ведение табеля учета рабочего времени
-
Подготовка и ведение протоколов совещаний, контроль исполнения поручений и задач
-
Контроль календаря встреч и задач в Outlook
-
Ведение договорного документооборота:
-
подготовка и оформление договоров, допсоглашений, спецификаций;
-
согласование проектов договоров с внутренними службами и контрагентами;
-
оформление ВВЦ (входящий/выходящий контроль), счетов, счетов-оферт, служебных записок (СЗ);
-
контроль сроков подписания, исполнения и продления договоров
-
Наши ожидания:
-
Высшее образование
-
Релевантный опыт работы в гарантийной службе
-
Опыт работы в программах 1С; знание системы Tessa будет преимуществом
С нашей стороны:
- Стабильная заработная плата (оклад + KPI)
- Работа в штабе строительства LIFE Варшавская, м. Варшавская
- График работы 5/2 с 9:30 до 18:30
- Оформление в соответствии с ТК РФ
- Социальный пакет: ДМС, корпоративный спорт (йога, плавание, волейбол, кроссфит), обучение (внешнее и внутреннее), материальная помощь, мобильная связь, корпоративная библиотека, льгота на проживание в апарт-отелях YE’S и приобретение объектов недвижимости от компании.
- Развитая корпоративная культура: events, поздравления и подарки сотрудникам, детские праздники и подарки, лекции, экскурсии, участие в спортивных соревнованиях и марафонах.
Ключевые навыки
- Маркетинговые коммуникации
- SMM
- Маркетинговая стратегия
- Социальные сети
- Написание пресс-релизов