Фитнес-директор

от 110 000 до 180 000 за месяц до вычета налогов

Опыт работы: 1–3 года

Полная занятость

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: на месте работодателя

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Пройдите капчу
Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha
Неверный текст. Пожалуйста, повторите попытку.

Обязанности:

  • Управление и организация работы фитнес-департаментом: групповые программы, единоборства, тренажерный зал, студии
  • Планирование и контроль выполнения бюджета.
  • Постановка, распределение и контроль выполнения задач.
  • Обеспечение взаимодействия между департаментами клуба.
  • Управление продажами: планирование и анализ продаж, разработка программ по стимулированию продаж, создание технологий и стандартов работы компании.
  • Обеспечение своевременного предоставления отчетов.
  • Организация и оптимизация бизнес процессов департамента.
  • Разработка предложений по привлечению новых клиентов.
  • Введение новых услуг и направлений.
  • Организация внутриклубных мероприятий.
  • Решение административных и организационных вопросов (кадровая работа).
  • Обеспечение непрерывной сервисной работы, направленной на удержание клиентов.
  • Разрешение конфликтных ситуаций с клиентами, рассмотрение жалоб клиентов.
  • Изучение и прогнозирование интересов клиентов клуба (анкетирование, анализ анкет, внешние источники информации).
  • Управление персоналом: подбор, обучение и мотивация персонала; проведение аттестации сотрудников.
  • Начисление заработной платы.
  • Введение инноваций в работе с клиентами.
  • Работа с поставщиками (закупка оборудования, оказание услуг): подготовка, оформление и согласование договоров поставки.
  • Финансовый контроль.
  • Разработка плана мероприятий клуба.

    Требования:

  • Профильное образование (физкультурное, педагогическое, медицинское) дает преимущество.
  • Наличие дополнительных сертификатов.
  • Опыт работы фитнес-директором не менее 1 года.
  • Доброжелательность, коммуникабельность, ответственность,
  • Навыки управления командой, обучения персонала, формирования бюджета, планирование продаж, организация мероприятий.

    Условия работы:

  • 5/2 ненормированный рабочий день;
  • Бесплатное обучение, повышение квалификации;
  • Карьерный рост.
  • Оформление по ТК;
  • Оплата оклад + %;

Ключевые навыки

  • Управление персоналом
  • Командообразование
  • Мотивация персонала

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Где предстоит работать

Москва, Савёловская, Вятская улица, 27с12
Вакансия опубликована 11 ноября 2025 в Москве

Dream Job

Отзывы о компании