С нами
будущее ближе
сотрудников
в России
и СНГ
стран
присутствия
на международном
рынке
АО «Коломенский завод» (ГК Трансмашхолдинг) —крупнейшее современное Российское предприятие транспортного и энергетического машиностроения с вековой историей, специализирующееся на производстве пассажирских тепловозов, электровозов, дизельных генераторов и агрегатов, приглашает в свою команду. Работа на территории работодателя: Московская область, г. Коломна, ул. Партизан д.42
Обязанности:
Расчет капитализации % ФРП (оборудование) в Excel, внесение данных в ERP "Начисение по кредитам и займам".
- Контроль бухгалтерских проводок на наличие ошибок (начисление затрат (б/сч. 07, 08.04.1, 08.04.2, 08.03, 08.05., 08.08., 08.09), постановка ОС и НМА на учет).
- Проверка смет ЦНО по объектам ФРП (хоз. способ).
- Формирование, оформление и подписание актов о приеме передачи основных средств в соответствии с приказом по вводу в эксплуатацию и информации, предоставленной службами завода.
- Планирование ввода в эксплуатацию, внесение факт-план-ожид. амортизации в 1-С erp "Бюджетирование".
- Работа с проектами в подсистеме АСУ ИД (план/факт начислений, план/факт ввод; источники финансирования, календарный план, подгрузка документов).
- Работа с входящими задачами в системе КСЭД (согласование договоров, спецификаций, ознакомление приказами, распоряжениями и т.д.).
- Участие в проведении годовой инвентаризации.
Требования:
- Высшее профессиональное образование.
- Умение работать с документацией и аналитическими данными.
- Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.
- Ответственность, внимательность к деталям и стремление к постоянному развитию.
Условия:
- Полная занятость с графиком работы 5/2.
- Официальная заработная плата, выплаты 2 раза в месяц.
- Работа на месте работодателя с комфортными условиями труда.
- Возможности для профессионального роста и обучения.
- Конкурентоспособная заработная плата и социальный пакет.
А ЕЩЕ У НАС ЕСТЬ:
- профсоюзная организация с широким перечнем социальных гарантий.
Мы создаем условия для раскрытия творческого и профессионального потенциала сотрудников, уделяя особое внимание внедрению новых стандартов качества и безопасности. Присоединяйтесь к нам и станьте частью команды, которая движет прогресс в транспортном машиностроении!
Цифровая
культура
Быстрое
развитие карьеры
Технологичные
офисы
Ориентация
на результат
Ключевые навыки
- Деловая коммуникация
- Финансовый анализ
- Работа с большим объемом информации
- Анализ инвестиционных проектов
- Телефонные переговоры
- Деловое общение