НЕФТЕГАЗСЕРВИС
ТМК Нефтегазсервис управляющая компания предприятий нефтегазового сервиса, расположенных в Свердловской, Тюменской и Оренбургской областях — это семь производственных предприятий в двенадцати городах России и одно предприятие в Казахстане. Основная сфера деятельности ТМК НГС — это изготовление и ремонт насосно-компрессорных и обсадных труб, в том числе с резьбовыми соединениями класса «Премиум», нанесение наружных и внутренних изоляционных покрытий на продукцию, инженерное сопровождение комплектации, сборки и спуска колонн обсадных труб и НКТ, производство приварных замков к бурильным трубам, переводников для бурильных колонн, изготовление газовых баллонов, гидроцилиндров, а также оказание сопутствующих услуг.
Чем Вам предстоит заниматься:
- Контролировать изменения в штатном расписании.
- Выполнять работы по начислению заработной платы в системе "1С:ЗУП" персоналу закрепленных подразделений.
- Рассчитывать ФОТ и численность сотрудников с учетом наиболее рационального использования денежных ресурсов на оплату труда персонала и производственной программы.
- Рассчитывать показатели средней заработной платы (плановые и фактические).
- Составлять проекты приказов по работе в выходной день, установлении надбавок и доплат, о премировании, доводить приказы до работников, контролировать их исполнение.
- Разрабатывать график работ на предстоящий год, график отпусков
- Участвовать в разработке должностных инструкций, производственной инструкции рабочего.
- Участвовать в разработке положений об оплате труда и премировании.
Эта вакансия для Вас, если Вы:
- имеете высшее образование;
- имеете опыт практической работы в области организации труда от 1 года.
Что мы предлагаем:
- график работы 5/2;
- работа в крупной, стабильной компании;
- место работы: г. Ноябрьск
- официальное трудоустройство по Трудовому кодексу РФ;
- выплата заработной платы производится своевременно и в полном размере, путем перевода денежных средств на личные счета пластиковых карт работников;
- социальный пакет: ДМС, страхование жизни от несчастных случаев, частично оплачиваемые путевки в санатории Сочи для сотрудников и членов семей;
- реальные возможности для развития (повышение квалификации за счет предприятия, возможности обучения по разным направлениям на корпоративной НR платформе ТМК SOTA2U, участие в разных конференциях и конкурсах профмастерства);
- участие в молодежной научно-практической конференции, форумах и других профессиональных соревнованиях.
ПАО «ТМК» представляет ТМК Нефтегазсервис