Sourcing Specialist / Sourcer/ Сорсер

Кадровое агентство Brightman находится в поиске Sourcing Specialist для расширения команды.

Обязанности:

• работа с актуальными вакансиями компании - поиск персонала на позиции топ-менеджеров, руководителей департаментов и сейлз/аккаунт менеджеров;
• выбор оптимальных источников поиска кандидатов;
• активный сорсинг кандидатов с использованием всевозможных каналов поиска и инструментов (Linkedin, habr, telegram, X-Ray, Boolean Search и др.).;
• размещение описания вакансии на веб-ресурсах по поиску работы и обработка откликов;
• поддержание и развитие имеющейся базы кандидатов (работа с внутренней CRM-системой);
• анализ резюме/портфолио кандидатов исходя из специфики и требований к вакансии;
• первичная коммуникация (письменная) с кандидатами и предварительный отбор резюме;
• тесное взаимодействие с командой по подбору персонала;
• ведение отчетности о проделанной работе.

Чего мы ждем от специалиста?

• опыт работы на позиции сорсер/рекрутер/специалист по подбору персонала от полугода;
• опыт использования каналов и инструментов поиска кандидатов (Linkedin, habr, telegram, X-Ray, Boolean Search, и др.);
• базовый уровень понимания Web-технологий;
• проактивность, умение работать в режиме многозадачности, нацеленность на достижение результата;
• уверенный уровень владения английским языком от intermediate и выше;
• отличные устные и письменные коммуникативные навыки, способность работать в быстро изменяющихся условиях.

Будет плюсом:

• знание специфики рынка труда в области информационных технологий.

*Планируемая к созданию и замещению (перспективная вакансия)