Менеджер по обучению и развитию персонала полевой (сеть кофеен French Bakery Sedelice)

от 120 000 за месяц на руки

Выплаты: два раза в месяц

Опыт работы: 1–3 года

Полная занятость
Оформление:
Трудовой договор

График: 5/2

Рабочие часы: 9 или 10

Формат работы: на месте работодателя

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Пройдите капчу
Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha
Неверный текст. Пожалуйста, повторите попытку.
Добро пожаловать в кафе-пекарню FRENCH BAKERY SeDelice!

Мы — это не просто пекарня, а целая концепция, объединившая традиции французской выпечки и современные технологии. С момента своего основания в 2010 году, мы зарекомендовали себя как символ качества и вкуса. Присоединяйся к команде фанатов и профессионалов своего дела!
Ты любишь аромат свежесваренного кофе и хочешь стать частью дружной команды? Тогда наши вакансии для тебя!

Мы — это не просто пекарня, а целая концепция, объединившая традиции французской выпечки и современные технологии. С момента своего основания в 2010 году, мы зарекомендовали себя как символ качества и вкуса. Присоединяйся к команде фанатов и профессионалов своего дела!

Ты любишь аромат свежесваренного кофе и хочешь стать частью дружной команды? Тогда наши вакансии для тебя!


В связи с расширением компании мы ищем менеджера по обучению и развитию персонала. Работа в полях.


Основные задачи:


  • Разъездная работа разным локациям ( 40 локаций+)
  • Обучение сотрудников выкладке витрин: Проведение регулярных тренингов и инструктажей по правилам и стандартам выкладки товара, контроль соблюдения сроков хранения и планограмм;
  • Обучение проверке сроков годности: -Контроль и обучение сотрудников правилам проверки и учета сроков годности продукции, минимизация рисков реализации просроченного товара;
  • Обучение работе с корпоративными документами;
  • Помощь сотрудникам в освоении внутренних программ и сервисов, используемых для учета, отчетности и коммуникации;
  • Проведение аттестаций сотрудников: Регулярная проверка знаний персонала по стандартам продукции, знаний по составам блюд и вкусовых описаний, оценка практических навыков;
  • Участие в подготовке и открытии новых кофеен;
  • Контроль качества работы: Мониторинг соблюдения стандартов на торговых точках, выявление и устранение нарушений, предоставление обратной связи и подготовка отчетности для территориального управляющего.

Наши ожидания:


Опыт тренинг-менеджера в HoReCa от года обязателен!


  • Опрятность;
  • Любовь к людям;
  • Любовь к чистоте и порядку;
  • Грамотная речь;
  • Опыт работы на позиции тренинг менеджера от 1 года!
  • Доброжелательность и общительность;
  • Готовность обучаться новому.

Мы предлагаем:


  • Высокий уровень дохода: 100 000+ KPI;
  • Оформление по ТК РФ;
  • График работы: 5/2 (по необходимости ненормированный);
  • Скидки на продукцию сети.

Все подробности на собеседовании. Нажми "Откликнуться" или пиши в WhatsApp!


Возможность профессионального
роста и обучения
Стильная
форма
Регулярная индексация
заработной платы
Дружный коллектив и поддержка
на всех этапах работы
Официальное трудоустройство
Вкусное питание
Интересные конкурсы и мероприятия
для всех сотрудников

Ключевые навыки

  • Активные продажи
  • Консультирование клиентов
  • Обучение и развитие
  • Общественное питание
  • FRENCH BAKERY
  • Бариста
  • Бариста-продавец
  • Работа с клиентами

Контакты

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Где предстоит работать

Москва, Новослободская улица, 3
Вакансия опубликована 14 ноября 2025 в Москве

Dream Job

Отзывы о компании