Руководитель управления проектными продажами

Уровень дохода не указан

Опыт работы: 1–3 года

Полная занятость
Оформление:
Трудовой договор

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: на месте работодателя

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Пройдите капчу
Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha
Неверный текст. Пожалуйста, повторите попытку.

Обязанности:

  • Руководство отделом проектных продаж в сегменте В2В.
  • Оптимизация внутренних процессов отдела .
  • Развитие, управление командой.
  • Определение стратегии, составление планов продаж.
  • Контроль за своевременной и корректной реализацией проектов.
  • Анализ результатов работы отдела (вести аналитику, статистику и отчетность по работе команды), контроль выполнения задач сотрудниками отдела.
  • Контроль управления бюджетом, выполнение финансовых показателей (валовая прибыль, контроль дебиторской задолженности).
  • Взаимодействие с логистикой, складом, закупками и другими подразделениями.
  • Ежеквартальное участие в формировании и воплощении в жизнь стратегии развития отдела.

Требования к кандидату:

  • Грамотная устная и письменная речь;
  • Знание ПК на уровне опытного пользователя (Excel).
  • Стратегическое и системное мышление, высокий уровень ответственности и самоорганизации, хорошо развитые организационные и управленческие навыки. Последовательность, настойчивость в достижении целей;
  • Опыт управления эффективной командой, в том числе обучение и мотивация на результат;
  • Наличие успешного подтвержденного опыта управления развития продаж B2B: проектные продажи, опт, девелоперы, застройщики, внешние дизайнеры и архитекторы от 2х лет.;

Условия, которые мы предлагаем:

  • Работу в компании, активно развивающейся на рынке и реализующей масштабные проекты.
  • Конкурентный уровень дохода и система бонусов, зависящая от результатов.
  • Профессиональную команду и амбициозные задачи.
  • Режим работы: 5/2 на территории работодателя, м. Тульская, с 9.30 до 18ч или с 10 до 18ч30мин.
  • Материальная поддержка сотрудников в различных жизненных обстоятельствах.
  • Скидки для сотрудников на продукцию компании.

    В сопроводительном письме, просим указать наличие успешного подтвержденного опыта управления развития продаж B2B: проектные продажи, опт, девелоперы, застройщики, внешние дизайнеры и архитекторы 2х лет.;

Ключевые навыки

  • Управление командой
  • Аналитика продаж
  • B2B Продажи

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Где предстоит работать

Москва, Тульская, Шаболовская, Духовской переулок, 17с1
Вакансия опубликована 18 ноября 2025 в Москве

Dream Job

Отзывы о компании