Военнослужащий

Военная служба по контракту в центре города Новосибирск.
Возможность проходить военную службу альтернативно - 2 года по контракту, вместо 1 года срочной службы.

Обязанности:

• прохождение военной службы по контракту в Федеральной Службе Войск Национальной Гвардии Российской Федерации

Требования:

• личное желание проходить службу в ВС ;
• ответственность и дисциплинированность;
• группа здоровья "А" (годен) или "Б" (годен с незначительными ограничениями);
• иметь образование не ниже среднего полного (11 классов), но также допускается принимать некоторые первичные должности граждан с 9 классами образования;
• гражданам имеющим среднее или высшее профессиональное образование есть возможность поcтупить на военную службу по контракту вместо военной службы по призыву;
• сдать нормативы по физической подготовке (оценивается на «минимальные требования выполнены» и «минимальные требования не выполнены»).

Условия:

• обеспечение вещевым имуществом в зависимости от условий прохождения военной службы;
• обеспечение бесплатным медицинским обслуживанием;
• ежегодное предоставление основного отпуска в количестве 30 суток, при выслуге менее 10 лет, при выслуге 10 лет и более 35 суток, 15 лет и более 40 суток, 20 лет и более 45 суток (супругам военнослужащих отпуск по их желанию предоставляется одновременно с отпуском военнослужащих, при этом продолжительность отпуска супругов военнослужащих может быть по их желанию равной продолжительности отпуска военнослужащих);
• право раз в год на бесплатный проезд к месту проведения основного отпуска и обратно (военнослужащий и один член семьи);
• военнослужащий обеспечивается служебным жильем на время прохождения военной службы или ему выплачивается компенсация за поднаем жилья с учетом состава семьи и региона проживания;
• право стать участником накопительно-ипотечной системы (военная ипотека) при заключении второго контракта. Ежегодные взносы на счет участника накопительно-ипотечной системы производит государство (военнослужащий не тратит своих денег);
• детям военнослужащих по месту жительства их семей в государственных и муниципальных образовательных и дошкольных образовательных учреждениях и летних оздоровительных лагерях предоставляются в первоочередном порядке;
• дополнительные социальные гарантии и компенсации при выполнении специальных задач.