Задачи:
- Оперативное и стратегическое управление отделом продаж;
- Выполнение плановых показателей по товарообороту и валовому доходу;
- Планирование и контроль личных визитов к клиентам сотрудников отдела;
- Контроль дебиторской задолженности;
- Управление процессом ценообразования;
- Разработка и реализация мероприятий по стимулированию сбыта.
Требования:
- Высшее образование;
- Опыт управления продажами в представительствах или филиалах дистрибьюторских фармацевтических компаний от 3 лет;
- Опыт управления коллективом отдела продаж;
- Опыт личных продаж;
- Отличные коммуникативные и управленческие навыки, навыки ведения переговоров, высокие аналитические способности, нацеленность на результат;
- Ответственность, проактивность, целеустремлённость;
- Готовность к командировкам.
Предложения:
- Заработная плата выше рыночной, обсуждается индивидуально по результатам собеседования (средний совокупный доход после испытательного срока от 500000 руб. до вычета налогов);
- Релокация в региональное подразделение, компенсация проживания;
- Прозрачная система вознаграждения: оклад + KPI;
- Оформление по ТК РФ с 1-го дня работы;
- График работы: 5/2, командировки;
- Испытательный срок до 3-х мес.;
- Полис ДМС после испытательного срока.
Ключевые навыки
- Руководство коллективом
- 1С
- MS Excel
- B2B Продажи
- Планирование продаж
- Деловое общение
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Вакансия опубликована 18 ноября 2025 в Москве