Мы – HR-холдинг Ventra. Уже более 22 лет мы специализируемся на предоставлении инновационных решений в области аутсорсинга бизнес-процессов, HR-консалтинга и гибкой занятости.
Наши клиенты – крупнейшие компании в сферах: e-commerce, ИТ, ритейл, FMCG, логистика, финтех и др.
Ventra входит в список лучших работодателей России по версии HH, подразделения группы компаний входят в рейтинги крупнейших ИТ-компаний, крупнейших трейд-маркетинговых агентств, а руководители группы – в список ТОП-1000 российских менеджеров.
География: Россия, Казахстан, Узбекистан, Беларусь.
900 сотрудников – внутренняя команда компании
15 000 проектных сотрудников
1 000 000 исполнителей на платформе Ventra Go!
42 города – собственные офисы
750+ клиентов крупнейших компаний
Должностные обязанности
- Ведение проектов по подбору персонала на территории России, на фармацевтическом и других направлениях.
- Взаимодействие с клиентом: снятие заказа, поддержание контакта, получение обратной связи
- по кандидатам.
- Поиск кандидатов по различным каналам поиска.
- Проведение интервью с кандидатами.
- Работа с кандидатами: мотивация, «продажа» вакансии, подготовка к интервью, работа с
- контр-предложениями.
- Работа с базой данных (внесение информации по кандидатам и клиентам, заказам).
Требования к кандидату
- Опыт работы в кадровом агентстве на позици рекрутера/консультанта по подбору персонала (2024 - 2025 гг).
- Желателен опыт работы на блоке фарма.
- Локация - любая.
Мы гарантируем:
- Достойную заработную плату и прозрачную систему мотивации;
- Удаленный формат работы
- График работы 5/2 с 9:00-18:00
- Официальное оформление по ТК РФ;
- Программу ДМС от компании, страхование от несчастных случаев;
- Корпоративный доступ к образовательной платформе Alpina Digital;
- Корпоративные мероприятия: спорт, благотворительность и многое другое.
Откликайся! Мы будем рады познакомиться и рассказать о вакансии подробнее!
Ключевые навыки
- Подбор персонала
- Точечный подбор персонала