Обязанности:
- Анализ текущей структуры работы отдела и внедрение улучшений;
- Оптимизация процессов взаимодействия с внутренними и внешними клиентами;
- Развитие сотрудничества с ключевыми партнёрами и расширение их доли в продажах;
- Выстраивание прозрачной системы KPI для команды;
- Контроль исполнения планов продаж, повышение результативности менеджеров;
- Развитие продаж категории полуфабрикатов;
- Регулярная отчётность и предложения по развитию канала HoReCa;
- Участие в переговорах с крупными клиентами, сопровождение ключевых сделок;
- Мониторинг рынка и предложений конкурентов;
- Опыт работы в сегменте HoReCa от 3 лет, из них не менее 1–2 лет в управлении командой;
- Глубокое понимание B2B-продаж и специфики работы с сетевыми ресторанами, отелями, кейтерингом;
- Опыт оптимизации процессов, внедрения CRM или других управленческих - инструментов;
- Успешный опыт работы с ключевыми клиентами и партнёрами;
- Уверенный пользователь PPT, Excel, CRM, 1С (или аналогами);
- Заработная плата по итогу собеседования;
- Бонусная система: по KPI и выполнению плана продаж;
- Дополнительно: корпоративная связь, обучение и др;
- Возможность карьерного роста и самореализации;
Ключевые навыки
- B2B Продажи
- Управление продажами
- Навыки переговоров
- HoReCa
- Анализ рынка
- Управление отношениями с клиентами
- Развитие дистрибуции
- Мониторинг рынка
- Проведение презентаций
- Поиск и привлечение клиентов
- Узбекский — C2 — В совершенстве
- Русский — C2 — В совершенстве
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где предстоит работать
городской посёлок Салар, улица Ибн Сино, 2/4
Вакансия опубликована 20 ноября 2025 в Ташкенте