- содействие в организации разработки методических рекомендаций по ведению профориентационной деятельности и оказание консультационных услуг;
- участие в организации и проведении конференций, семинаров, совещаний, тренингов, круглых столов по развитию партнерства, связей с общественностью;
- подготовка материалов для брифингов и пресс-конференций по вопросам, отнесенным к компетенции Департамента;
- формирование политики Центра в сфере стратегического планирования и развития;
- разработка, утверждение, мониторинг и корректировка стратегических документов Центра;
- подготовка отчетов о деятельности Департамента, ответов на служебные письма, обращения, запросы, касающиеся деятельности Департамента;
- оформление (переоформление) и выдача свидетельства (временного свидетельства, дубликата свидетельства) об аккредитации;
- участие в подготовке отчетов, аналитической информации по вопросам, относящимся к компетенции Департамента;
- участие в совещаниях, семинарах, иных мероприятиях, относящихся к компетенции Департамента;
- разработка документов и материалов по вопросам, отнесенным к компетенции Департамента;
- выполнение иных функций, обусловленных поставленными задачами руководством Департамента и Центра.
-
1.Образование:
•Высшее педагогическое образование или опыт работы в вузе или колледже не менее 3 лет.
•Дополнительное образование в области методологии или управления проектами будет преимуществом.
-
2.Опыт работы:
•Опыт работы в области аккредитации организаций образования не менее 3 лет (желательно).
•Опыт в организации работы внешних экспертных групп (желательно).
•Опыт взаимодействия с организациями образования при проведении процедуры аккредитации (желательно).
3.Навыки и компетенции:
•Знание международных и национальных стандартов в области качества.
•Умение организовывать и координировать работу экспертов.
•Высокий уровень коммуникативных навыков и умение работать в команде.
4.Личные качества:
•Ответственность и внимательность к деталям.
•Способность работать в условиях многозадачности и сжатых сроков.
•Инициативность и проактивный подход к решению задач.
5.Языковые навыки:
•Свободное владение казахским и русским языками.
•Владение английским языком (желательно).
-
•Конкурентоспособная заработная плата и система бонусов.
•Возможности для профессионального роста и развития.
•Корпоративное обучение и участие в международных конференциях.
•Дружный и профессиональный коллектив.
Ключевые навыки
- Английский — B1 — Средний