НПК «Автоприбор» - российский производитель автокомпонентов.
Более 10 лет мы создаем качественные решения для отечественного автопрома, сочетая европейские технологии и российскую эффективность.
Рады сообщить вам, что в рамках развития автокластера на территории завода "Автоприбор" планируется запуск нового производства (детали двигателей)! В связи с этим мы формируем сильную команду и приглашаем профессионалов, готовых стать частью российско-китайского проекта.
Чем предстоит заниматься:
- Разработка и внедрение технологических процессов производства при взаимодействии с технологическим партнером
- Участие в подборе, настройке и оптимизации технологического оборудования
- Взаимодействие с поставщиками оборудования, оснастки и материалов
- Понимание принципов работы и технологических потоков оборудования
- Постановка оборудования в производство - отладка и запуск производства
- Управление технической командой по запуску производства
- Адаптация и разработка технологической документации, на базе передаваемой от партнера (маршрутные карты, технологические инструкции, спецификации)
- Обеспечение технологической дисциплины на производстве
- Контроль качества выпускаемой продукции на соответствие техническим требованиям
- Участие в проведении испытаний
- Составление технических заданий на соответствие техническим требованиям
- Организация и проведение встреч, совещаний, рабочих групп по проекту
Ожидаем от вас:
-
Наличие высшего технического образования
-
Знания английского языка: умение общаться, работа со словарём, владение техническими терминами
-
Опыт работы на производстве (ковка стали и литье чугуна) от 5 лет
-
Знание основ термообработки
-
Опыт в создании операционных карт, карт потока процесса
-
Свободное владение PFMEA
Дополнительно приветствуется:
- Навык владении CAE: NX, PowerMill
- Опыт участия в проектной деятельности, особенно при запуске производств с участием компаний-партнёров
- Опыт участия во внешние аудитах СМК
Мы предлагаем:
- Официальное трудоустройство с первого дня
- График с 9:00 до 18:00, сокращенный рабочий день по пятницам
- Предоставление корпоративной техники, корпоративная связь
- Корпоративное обучение, политика внутренней мобильности (приоритет действующим сотрудникам на новые вакансии), возможности карьерного роста и развития внутри компании
- Денежное вознаграждение в рамках акции «Приведи друга»
- Конкурентная заработная плата - обсуждается индивидуально, исходя из опыта и навыков
- Ежегодная индексация по итогам выполнения годовых целей
Отправляйте резюме и станьте частью команды, которая движет российский автопром!