-
Информирование работников об условиях и охране труда на рабочих
местах, о риске повреждения здоровья, о предоставляемых гарантиях и
компенсациях, применяемых средствах индивидуальной защиты. -
Сбор, систематизация информации и предложений от работников,
представителей работников структурных подразделений организации по
вопросам условий и охраны труда. -
Подготовка информации и документов, представляемых
органам исполнительной власти, органам профсоюзного контроля, необходимых
для осуществления ими своих полномочий. -
Организация сбора и обработки, и интеграции в соответствующие цифровые
платформы информации, характеризующей состояние условий и охраны
труда у работодателя. -
Организация сбора информации об обеспеченности работников полагающимися им средствами индивидуальной защиты.
-
Формирование документов статистической отчетности, внутреннего
документооборота, содержащих информацию по вопросам охраны труда. -
Определять порядок реализации мероприятий, обеспечивающих функционирование системы управления охраной труда.
-
Контролировать своевременность, полноту выдачи работникам средств индивидуальной защиты и правильность их применения работниками в соответствии с правилами обеспечения работников специальной одеждой, спецобувью и другими средствами индивидуальной защиты.
-
Консультировать работников о порядке бесплатной выдачи им по установленным нормам молока или равноценных пищевых продуктов, компенсационных выплат, санитарно-бытовом обслуживании и медицинских осмотрах, о порядке и условиях предоставления: льгот и компенсаций работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда.
-
Использовать в работе данные мониторинга условий и охраны труда на рабочих местах, риска повреждения здоровья.
-
Подготавливать предложения по корректировке локальных нормативных актов на основе результатов контроля условий и охраны труда.
-
Оформлять документацию и вести служебную переписку в соответствии с
требованиями, утвержденными в организации. -
Организовывать размещение в доступных местах наглядных пособий и
современных технических средств по вопросам условий и охраны труда.
- Высшее образование – бакалавриат или Высшее образование (непрофильное) - бакалавриат и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области охраны труда, или Среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена и дополнительное профессиональное образование в области охраны труда 256 ч. Техносферная безопасность. Охрана труда
- Уверенное знание ПК, прикладных программ для локальных сетей и информационно телекоммуникационной сети «Интернет», инструментов для проведения
вебинаров и видеоконференций, порядка работы с базами данных и
электронными архивами. - Необходимые знания: правила, процедуры, критерии и нормативы, установленные государственными нормативными требованиями охраны труда.
- Умение работать в режиме многозадачности;
-
Стаж работы по специальности приветствуется.
- Официальное трудоустройство.
- График работы: 5/2, Сб, Вс-выходной.
- Режим работы: Пн-Чт с 08:00 до 17:00, Пт с 08:00 до 16:00.
- Выплата заработной платы 2 раза в месяц без задержек.
- Ежегодный оплачиваемый отпуск - 36 календарных дней.
- Привлечение к работе в выходной день, сверхурочной работе оплачивается в двойном размере, либо предоставляется дополнительный день отдыха по заявлению.
- Различная материальная помощь в рамках коллективного договора, новогодние подарки детям.
- ПРОФСОЮЗ: проведение культурно-массовых и оздоровительных мероприятий для работников и их детей.
- Льготное кредитование сотрудников ЖКХ. Бронирование. Поддержка участников СВО и их семей.
- Соблюдение всех социальных льгот и гарантий согласно ТК РФ.