Инженер по организации труда

Эта вакансия для Вас, если Вы имеете:

• Высшее (Инженерное дело, технологии и технические науки, науки об обществе) образование

• Знание Ексель и 1С.

Чем Вам предстоит заниматься:

• Выполнять работы в части начисления выплат стимулирующего характера персоналу закрепленных подразделений.

• Изучать эффективность применения материального и морального поощрения, подготавливает предложения по их совершенствованию.

• Анализировать выполнение норм выработки (времени) рабочими, бригадами, участками, выявлять причины их невыполнения, разрабатывать мероприятия, направленные на лучшее использование рабочего времени, сокращение затрат труда, выполнение норм всеми рабочими, сопоставляет с действующей системой мотивации.

• Определять на основе действующих положений размеры премий.

• Обеспечивать УРВ в закрепленном структурном подразделении.

• Обучать мастеров закрепленного подразделения УРВ.

• Оформлять документы по УРВ в строгом соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями и ЛНА.

• Анализировать эффективность применения показателей премирования.

• Осуществляет контроль за соблюдением режимов труда и отдыха, трудового законодательства, коллективного договора;

• Осуществлять контроль за своевременным доведением до рабочих и РСС ЛНА, действующих на предприятии.

• Осуществлять контроль за правильностью применения в закрепленном подразделении нормативных материалов по труду (разрядов работ, тарифных сеток и ставок при оформлении первичных документов по учету выработки, простоев, доплат при наличии отклонений от нормальных условий труда и т.п.);

• Составлять отчетность о выполнении планов по труду, заработной плате.

• Осуществлять в закрепленном подразделении проведение фотохронометражных наблюдений, обработку и анализ полученных данных, привлекается к проведении ФРВ в другие подразделения предприятия.

• Обеспечивать правильность применения доплат согласно «Перечню рабочих мест, на которых производится доплата к тарифной ставке за работу во вредных и тяжелых условиях труда.

• Организовывать составление и контролирует исполнение графиков отпусков рабочих и служащих.

• Выполнять нормирование работ сдельщикам.

Что мы предлагаем:

• Работа в крупной, стабильной компании.

• Официальное трудоустройство.

• Заработная плата по результатам собеседования, премии за эффективную работу и результат, за профессиональное мастерство. Выплачивается 2 раза в месяц.

• График работы: 5/2 (с 8-00 до 16-45 часов).

• Место работы: АО "Орский машиностроительный завод", г. Орск, Ул. Крупской, 1.

• Социальный пакет: программы санаторно-курортного лечения и отдыха (г. Сочи, Башкирия, путевки в местные санатории, оздоровление детей работников, летние лагеря), предоставление спецодежды, места отдыха и приема пищи, оборудованный тренажерами спортзал, здравпункт, выдаются билеты: на бассейн, катание на коньках. Дополнительные льготы и компенсации.

• Обучение в Корпоративном университете компании, повышение квалификации, получение высшего образования.

• Участие в молодежной научно-практической конференции, форумах и спортивных и творческих мероприятиях завода.

• Всем работникам предоставляется компенсация питания.