Обеспечивает электроснабжение потребителей России. Управляет компаниями, осуществляющими передачу и распределение электроэнергии, а также эксплуатацию и развитие электросетевого комплекса

Группа «Россети» — крупнейший в России электросетевой холдинг

Надежность

Профессионализм

Развитие

Обязанности:

организация технического обслуживания и ремонтов (ТОиР) устройств и комплексов РЗА и АСУ ТП;
организационно-методологическое обеспечение выбора параметров настройки и срабатывания устройств РЗА и устройств определения места повреждения воздушной линии (ОМТ ВЛ);
организация рассмотрения технической и конкурсной документации по программе замены устройств релейной защиты и автоматики в части функциональной ответственности;
контроль соблюдения технических требований и заданий на проектирование при приеме устройств и комплексов РЗА, АСУ ТП из наладки в эксплуатацию;
проверка и согласование технической документации;
рассмотрение и согласование проектной и рабочей документации в части РЗА и ПА, АСУ ТП;
согласование технических условий, технический заданий и проектной документации на новое строительство, техническое перевооружение и реконструкцию в части РЗА, АСУ ТП;
формирование и исполнение многолетних, годовых, квартальных планов и графиков по ТОиР в части устройств РЗА;
разработка инструкций по эксплуатации и оперативному обслуживанию устройств и комплексов АСУ ТП;
- проведение расследований технологических нарушений, связанных с неправильной работой устройств РЗА.

Требования:

высшее техническое образование - бакалавриат
не менее 5 (пяти) лет на должностях специалистов или руководителей в организациях электроэнергетики или отраслях, связанных с профилем работы подразделения;
группа по электробезопасности не менее V

Условия:

трудоустройство с соблюдением всех требований ТК РФ;
5-дневная рабочая неделя, пн-чт. с 08.00 до 17.00, пят. с 08.00 до 15.45;

- компенсация аренды жилья (при переезде из другой местности) до 30% от средней месячной заработной платы работника;

полный социальный пакет, включающий ДМС со стоматологией, другие компенсации и гарантии;
страхование от несчастных случаев;
дополнительные выплаты к отпуску; в случае регистрации брака/рождения детей;
ежемесячная материальная помощь для многодетных семей, семей с ребенком инвалидом;
надбавка за выслугу лет в отрасли;
обучение, повышение квалификации за счет средств работодателя.