Личный ассистент / младший HR / рекрутер (помощник руководителя по HR и внутренним процессам)

от 40 000 до 55 000 за месяц на руки

Выплаты: два раза в месяц

Опыт работы: не требуется

Полная занятость
Оформление:
Трудовой договор

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: на месте работодателя

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Пройдите капчу
Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha
Неверный текст. Пожалуйста, повторите попытку.

Мы — развивающаяся команда, создающая сильные бренды и растущие проекты. У нас высокая скорость, человеческое отношение и реальная вовлечённость каждого. Сейчас руководитель HR-направления ищет себе правую руку — человека, который поможет упорядочить задачи, держать фокус и быть опорой в ежедневных делах.

Чем предстоит заниматься:

  • Помогать в найме и подборе персонала (поиск, отклики, назначение собеседований, коммуникация с кандидатами на hh.ru);

  • Поддерживать порядок в вакансиях и вести переписку с кандидатами;

  • Собирать и актуализировать данные по сотрудникам, отпускам, мотивации;

  • Вести простую отчётность, списки, таблицы (Excel / Google Sheets);

  • Поддерживать внутренние процессы: помощь в планёрках, встречах, внутренних коммуникациях;

  • Быть в курсе настроения и состояния команды — помогать сохранять атмосферу, вовремя передавать сигналы руководителю;

  • Выполнять поручения, связанные с организацией корпоративных мероприятий и внутренних активностей

Идеальный кандидат:

  • Имеет опыт работы или стажировки в HR / рекрутинге (даже минимальный — подойдёт);

  • Организован, внимателен к деталям и умеет держать в голове много задач;

  • Общительный, тёплый, но с чувством такта и субординации;

  • Умеет работать с hh.ru, Google-документами и таблицами;

Условия:

  • Работа в офисе (или гибридно, по договорённости);

  • Полная занятость, график 5/2 (начало рабочего дня с 8,9,10 утра);

  • Зарплата — обсуждается по итогам собеседования (возможен фикс + бонус за результат)

  • Перспектива роста до полноценного HR-менеджера;

  • Тёплая, поддерживающая команда и руководитель, который действительно вовлечён в развитие людей.

Ключевые навыки

  • Подбор персонала
  • Обучение и развитие
  • Скрининг резюме
  • Управление корпоративной культурой

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Где предстоит работать

Краснодар, улица Красных Партизан, 218
Вакансия опубликована 21 ноября 2025 в Краснодаре

Dream Job

Отзывы о компании

Похожие вакансии