HR manager/менеджер отдела персонала (Латинская Америка)

Привет!
Мы - динамично развивающаяся компания в сфере партнерского и перформанс-маркетинга. Наша команда - это главный актив, и мы стремимся привлекать в свои ряды самых талантливых и мотивированных специалистов. Сейчас мы расширяемся и ищем в свою команду HR на направление Лат. Америки.

Какие будут задачи:

• Курирование процесса подбора операторов: координация работы рекрутеров, актуализация условий работы, публикация и обновление вакансий.
• Проведение собеседований с опытными кандидатами (при необходимости).
• Аналитика и контроль по процессу найма.
• Участие в тестировании гипотез и анализе условий работы на рынке труда у конкурентов.
• Ведение внутреннего КДП (актуализация памяток, скриптов, отметки об увольнении и т.п.)
• Контроль и координация процессов обучающих групп.

Наши условия:

График: 5/2 сб-вс по РФ календарю, с 17:00 до 01:00 по Москве (UTC+3), или по UTC-6

Формат работы: полная удаленка из любой точки мира.

Оплата: оклад + KPI. Выплаты 2 раза в месяц.

Отпуск и больничные: полностью оплачиваются.

Дополнительно: 3 day off в год.

Для нас важно:

• Свободный разговорный и письменный испанский (С1 и выше) для живого общения с командой и кандидатами
• Понимание специфики менталитета Латинской Америки
• Готовность обучаться новому и быть открытым
  
  Ждем ваше резюме!