АО «МОСГАЗ» сегодня
34%
жилого фонда (МКД) в Москве обслуживает АО «МОСГАЗ» — это порядка 2 млн. квартир
100%
энергетических ресурсов в столице вырабатываются только на газовом топливе
5 600
сотрудников МОСГАЗа ежедневно трудятся на благо столицы
9 000
км газовых сетей обслуживает АО «МОСГАЗ»
Обязанности:
- Формирование бюджетов проектов, корректировка в базе 1С
- Проверка оформления актов (КС-2, КС-3), документов по выполнению подрядных работ
- Подготовка управленческой отчетности (отчетов о доходах, расходах, и т.п.)
- Подготовка отчетов, справок, расшифровок, служебных записок
- Мониторинг и управление Дт задолженностью.
- Стрессоустойчивость, активность, ответственность, внимательность;
- Высшее экономическое образование
- Понимание принципов планирования и бюджетирования (БДР, БДДС, 20 сч., 08 сч.)
- Опыт составления экономических отчетов
- Уверенный пользователь 1С 8.3
- Опытный пользователь MS Excel (в т.ч. сложные формулы, сводные таблицы),готовность пройти тестирование
- Умение читать сметы будет являться преимуществом.
- Работа в крупной, стабильной, динамично развивающейся организации
- Уникальный опыт работы в команде профессионалов газовой отрасли
- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
- Заработная плата по результатам собеседования
- Место работы – г.Москва, Мрузовский переулок, д.11 стр 1.
- График работы 5/2 с 8:00 до 17:00 пятница до 15:45
- Программы социальных льгот, гарантий и компенсаций
- Развитая система внутреннего обучения сотрудников, реальные возможности профессионального и карьерного роста.
Благодарим Вас за интерес, проявленный к нашей Компании.
Мы обязательно рассмотрим Ваше резюме в течение 7 дней. Отсутствие ответа в течение недели означает, что по данной вакансии уже был сделан выбор. При этом Ваше резюме будет сохранено в нашей информационной системе и, если подходящая вакансия появится в будущем, мы предложим ее Вам для рассмотрения.
АО «МОСГАЗ» сотрудникам
Оплата труда
Система оплаты труда, действующая в компании, предусматривает установление должностных окладов и тарифных ставок с учетом квалификации и деловых качеств, текущее премирование за результаты производственной деятельности работников, доплаты и надбавки в зависимости от условий труда и объема выполняемых работ, единовременное премирование, а также выплату вознаграждения по итогам работы.
Социальные гарантии
Проводимая социальная политика направлена на мотивацию сотрудников к длительной и эффективной работе в компании и реализуется путем предоставления льгот, гарантий и компенсаций, санаторно-курортного обслуживания и оздоровления, в том числе и для детей сотрудников, дополнительных мер по поддержке семей с детьми.
Обучение и развитие
Одним из направлений кадровой политики АО «МОСГАЗ» является обучение и развитие персонала. В программах обучения ежегодно участвует около 2000 сотрудников. Система обучения сотрудников разработана с учетом современных требований к уровню квалификации персонала и последних достижений газовой отрасли. Знания и опыт — наше главное преимущество.Ключевые навыки
- Бюджетирование
- 1С: Предприятие 8
- Планирование
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где предстоит работать
Москва, Курская, Курская, Чкаловская, Мрузовский переулок, 11с1
Вакансия опубликована 24 ноября 2025 в Москве