Мы – динамичная международная компания, специализирующаяся на инжиниринге и проектировании в сфере вентилируемых фасадов и наружной оболочки зданий. В нашей команде более 25 сотрудников, работающих удаленно. На нашем счету более 500 успешно выполненных проектов.
В связи с активным расширением команды мы ищем опытного внештатного рекрутера (в основном инженерно-проектные специальности / международный поиск), который поможет нам усиливать штат инженеров-проектировщиков по направлению навесных вентилируемых фасадов (НВФ). Подбор таких специалистов ведётся постоянно, поэтому нам нужен партнёр, который готов работать системно и качественно.
Мы открыты к сотрудничеству с рекрутерами, проживающими и ведущими поиск в следующих регионах: Сербия, Черногория, Молдова, Казахстан, Израиль.
Чем предстоит заниматься
-
Полный цикл подбора инженеров-проектировщиков НВФ: поиск, первичный скрининг, проведение интервью (другие вакансии также имеются, но более редкие)
-
Оценка компетенций кандидатов и представление наиболее сильных специалистов заказчику.
-
Сопровождение кандидатов до выхода и контроля прохождения испытательного срока.
Наши ожидания
-
Опыт подбора инженерных или технических специалистов — обязателен.
-
Умение работать с международными рынками труда.
-
Системность, внимательность и высокий уровень отбора — процесс у нас строгий и качественный.
Формат сотрудничества
-
Договор оказания услуг (подходит самозанятым и ИП).
-
Гибкий формат работы, без привязки к офису и графику.
Условия оплаты
-
50% от заработной платы нанятого кандидата — после принятия решения о его трудоустройстве.
-
Оставшиеся 50% — после успешного прохождения кандидатом испытательного срока (обычно 3 месяца).
-
Если кандидат не проходит ИС (случается крайне редко, так как отбор строгий), рекрутер предоставляет другого кандидата на эту позицию. В этом случае уже перечисленный платёж учитывается в оплате нового найма.
Почему работать с нами комфортно
-
Компания активно растёт — у вас всегда будет стабильный поток позиций.
-
Чёткие запросы, оперативная обратная связь и конструктивное взаимодействие.
-
Возможность долгосрочного партнёрства и работы на постоянной основе.
Если у вас есть релевантный опыт и желание сотрудничать с быстро растущей технологичной компанией — будем рады вашему отклику!
Ключевые навыки
- Точечный подбор персонала
- Деловое общение
- Проведение собеседований
- Английский — B2 — Средне-продвинутый