Обязанности:
-
Контроль площадки по переработке вторсырья;
-
Контроль наличия необходимого количества расходных материалов;
-
Своевременный и качественный учёт входящего, обрабатываемого и выходящего вторсырья;
-
Составление суточных отчетов;
-
Оформление всех необходимых документов при отгрузках вторсырья.
Требования:
- Внимательность, ответственность, дисциплинированность, усидчивость, обучаемость;
- Желание работать в команде;
- опыт работы в MS Word, Excel, желательно Sap;
Условия:
- График работы сменный 3 день/3 выходных/3 ночь;
- оформление по ТК;
- бесплатные горячие обеды;
- Корпоративный транспорт;
- бесплатное прохождение медицинского осмотра/изготовление книжки;
- полный соц. пакет;
- корпоративные мероприятия, подарки детям к праздникам;
- Место работы: РЦ "Петрозаводск" - г. Петрозаводск, Южный пр-д, д.21
1. ПРАВИЛА МОТИВАЦИОННОЙ АКЦИИ: «Получка» для Курьеров, Водителей, Сборщиков, Комплектовщиков:
Территория проведения — РФ. Период: с 01.11.2025 по 15.04.2026. Период выполнения условий: с 01.11.2025 по 30.01.2026. Участник Акции — полностью дееспособное физическое лицо, достигшее 18 лет, которое соответствует критериям:
- наличие действующего договора на оказание услуг по доставке товаров на протяжении всего периода Акции с Заказчиком и/или Созаказчиком;
- либо заключение Договора на оказание услуг по доставке товаров с Заказчиком или Созаказчиком не позднее «31» декабря 2025 года.
К участию в Акции не допускаются сотрудники и представители Организатора Акции, имеющие непосредственное отношение к организации Акции, аффилированные с ними лица, члены семей таких сотрудников и представителей.
2. ПРАВИЛА МОТИВАЦИОННОЙ АКЦИИ ДЛЯ СОТРУДНИКОВ: «Получка». Территория проведения — РФ. Период: с 01.11.2025 по 15.04.2026. Период выполнения условий: с 01.11.2025 по 30.01.2026. Участник Акции — полностью дееспособное физическое лицо, достигшее 18 лет, которое соответствует критериям:
- Официальное трудоустройство по основному месту работы у Заказчика или Созаказчиков на основании заключенного трудового договора, осуществление трудовой функции на момент проведения розыгрышей Подарков (для линейных сотрудников), а также на момент проведения розыгрыша Подарков для всех сотрудников.
- Отсутствие неснятого дисциплинарного взыскания в Период проведения Акции.
Более полные условия участия в акции уточняйте при трудоустройстве.