Группа компаний «КАСТОР»-российский многопрофильный холдинг, осуществляющий бизнес-проекты в направлениях: добычи золота, нефти, газа, а также оказывает сервисные услуги нефтегазового и нефтесервисного комплексов.
Мы приглашаем на работу Главного специалиста по промышленной безопасности.
Ваши задачи:
-
Внедрение и обеспечение мероприятий промышленной безопасности в Обществе.
-
Мониторинг реализации мероприятий в области и промышленной безопасности в Обществе.
-
Организация и осуществление мероприятий по предотвращению и локализации аварий и инцидентов, а также устранению причин и последствий аварий и инцидентов на опасном производственном объекте, снижению производственного травматизма.
-
Анализ состояния промышленной безопасности на опасных производственных объектах Общества (выездные, документарные проверки).
-
Организация контроля соблюдения требований промышленной безопасности и законодательства Российской Федерации о градостроительной деятельности при вводе в эксплуатацию опасного производственного объекта.
-
Расследование, учет и анализ несчастных случаев на производстве, аварий и инцидентов на ОПО.
-
Координация взрывопожаробезопасного режима на объектах.
-
Проведение оценки рисков ОПО
-
Обеспечение функционирования СУПБ и мероприятий направленных на реализацию мероприятий по ПБ.
-
Разработка и контроль выполнения мероприятий по противоаварийной и противопожарной защите объектов.
-
Разработка и внедрение локальных актов, приказов для всех объектов Общества по промышленной безопасности.
-
Выступать экспертом при проведении внутренних обучений по промбезопасности.
-
Координация постановки на учет, регистрация, лицензирование ОПО.
-
Координация проведения экспертиз ПБ, декларирования ПБ.
- Высшее образование.
-
Экспертиза в области промбезопасности ОПО - сетей газопотребления, добыча нефти, добыча золота.
-
Знание требований законодательства в сфере ПБ Казахстана явится приоритетом.
- Уровень дохода обсуждается индивидуально с успешным кандидатом. Выплаты на банковскую карту 2 раза в месяц.
-
Официальное трудоустройство согласно ТК РФ с первого рабочего дня.
- Рабочий день с 9.00 по 18.00, понедельник - пятница, перерыв на обед 1 час с 12.00–15.00.
- Возможности карьерного и профессионального роста.
- Профессиональное обучение и развитие. Возможность обучения по разным направлениям (тренинги, книжные клубы, открытые семинары итд).
- Мотивационные программы: профессиональные достижения, памятные даты.
- Автоматизированные процессы, отсутствие бюрократии, демократичное руководство, дружный коллектив.
- Корпоративные мероприятия.