Руководитель отдела персонала

Мы – торговая компания с 20-летней историей, работающая в сегменте товаров народного потребления и расходных медицинский товаров.

В связи с развитием и возрастающей потребностью в качественной HR-поддержке для бизнеса мы открываем поиск Руководитель отдела персонала.

• Ты обладаешь глубокой экспертизой в основных HR процессах: рекрутинг, адаптация, оценка, обучение;
• Знаешь как выстроить взаимодействие с внутренними заказчиками;
• Видишь людей «насквозь» и можешь оценить их со всех сторон;
• Понимаешь, как выстроить работу отдела, направленную на результата;
• Можешь помочь руководителям повысить грамотность в области у правлении персонала;
• Умеешь находить общий язык со всеми и быть в курсе всех событий;
• Выстраиваешь работу HR, чтобы помочь бизнесу стать эффективнее.

ЗАДАЧИ:

• Организация работы отдела персонала из 2 сотрудников;
• Выстраивание эффективного процесса подбора, в том числе точечный подбор персонала на некоторые позиции;
• Выстраивание взаимоотношений с внутренними заказчиками;
• Разработка и согласование профилей должностей;
• Оценка персонала;
• Разработка и внедрение эффективной системы адаптации;
• Организация обучения для руководителей;
• Аналитика рынка труда, предложение по корректировки требований/условий заявки;
• Поддержание и актуализация корпоративной культуры и социальной политики.
• Аудит КДП и дальнейший контроль его ведения.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Достойную оплату по результатам собеседования, которая состоит и оклада и KPI;
• Работу в крупной HR-структуре с командой единомышленников, где каждый вдохновляет друг друга;
• Возможности для профессионального роста и карьерного продвижения;
• ДМС для сотрудников, которые работают в компании более года;
• График работы - 5-дневная рабочая неделя с 9:00 до 17:00, выходные - суббота и воскресенье;
• Современный и просторный офис;
• Доброжелательный и профессиональный коллектив, готовый поддержать в адаптации нового сотрудника.

Наша команда ценит проактивный подход, инициативность и стремление к профессиональному росту.

Мы стремимся создать уникальную атмосферу, где каждый сотрудник может раскрыть свой потенциал и стать частью общего успеха.

Если Вы готовы стать частью нашей команды, ждем Ваше резюме!