Крупнейший производитель функциональных протезов рук в России.
Входим в топ-10 крупнейших производителей протезов рук в мире.
Входим в топ-2 крупнейших MedTech-компаний России по данным агентства SmartRanking за 2 квартал 2025 г.
3-й по популярности сайт среди протезно-ортопедических компаний в мире (по данным SimilarWeb за апрель 2023 года).— «Моторика» получила крупнейшую венчурную инвестицию в истории российского рынка ассистивных технологии по данным Агентства Инноваций Москвы.
Более 8000 протезов рук для пользователей из 13 стран мира.
«Моторика» первая российская AssistiveTech-компания (и первая протезная компания) на рынке биржевых облигаций.
Страница на Мосбирже, а также первый претендент на IPO.

Чем предстоит заниматься:

Ведение бухгалтерского и налогового учета – производство, торговля, услуги (все участки);
Подготовка и сдача отчетностей по всей ГК;
Контроль корректности оформления первичной документации;
Учет основных средства и нематериальных активов;
Планирование и оптимизация налогообложения организации. Контроль за трансфертным ценообразованием;
Участие в разработке методологии регламентов и Положений в зоне своей ответственности;
Контроль выполнения бухгалтерских операций в 1С ERP;
Взаимодействие с налоговыми органами (ответы на требования, сверки и т.п);
Предоставление необходимой отчетности для банков;
Участие в составлении графика документооборота, контроль за исполнением;
Согласование договоров на предмет налоговых рисков и определения порядка учета операций в учете.

Каким мы видим нового коллегу:

Опыт работы главным бухгалтером на ОСНО не менее 5 лет в отрасли медицина (важно!);
Продвинутый пользователь 1С ERP;
Отличное знание законодательства РФ в области бухгалтерского учета, налогообложения, трудового права;
Глубокое понимание особенностей учета в сфере медицина: услуги, производство, торговля;
Ответственность, внимательность к деталям, аналитический склад ума, умение работать в режиме многозадачности.

Условия:

Место работы: МО, Технопарк Сколково;
График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
Корпоративная мобильная связь;
Корпоративные занятия английским языком;
ДМС после испытательного срока (3 месяца);
Стабильная белая зарплата на банковскую карту;
Есть корпоративное обучение - внутреннее и внешнее;
Предусмотрена частичная компенсация за занятия спортом;
Возможности профессионального роста, есть внутренний отдел обучения, готовая оценка и повышения в уровне грейда исходя из компетенций.