В производственный холдинг требуется специалист отдела кадров (штатная численность не более 100 человек)
Обязанности:
-
Оформление сотрудников, в соответствии с трудовым законодательством Республики Казахстан и правилами внутреннего распорядка предприятия, прием, перевод, увольнение, предоставление трудовых и других отпусков работникам.
-
Оформление и выдача работникам предприятия таможенных пропусков, при необходимости производить их замену и выдачу дубликатов.
-
Контроль за состоянием лично-учетной документации работников,
-
Ведение учета, работающих: временно, по трудовым соглашениям, по совместительству и находящихся в отпусках по уходу за несовершеннолетними детьми.
-
Подготовка и предоставление, по требованию руководства предприятия, первичной информации о кадровом состоянии структурных подразделений предприятия.
-
Также специалист отдела кадров будет заниматься подбором персонала.
- Высшее, средне специальное образование;
- Опыт работы не менее 1-го года;
- Отличное знание 1С, Трудового законодательства, ТК РК
- Стрессоустойчивость. Готовность работать с большим объёмом информации
- Знание ЗУП
- 5 дневная рабочая неделя. с 9.00-18.00;
- Оформление согласно ТК РК.
- Полный соц пакет. Ежегодный трудовой отпуск 30 календарных дней
- Развозка ( бесплатно )
- Заработная плата обсуждается при собеседовании, в зависимости от опыта работа.
Ключевые навыки
- Оформление больничных листов и отпусков
- Администрирование приема, перевода и увольнения сотрудников
- Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства
- Отчетность в государственные фонды
- Автоматизация кадрового документооборота