АО «МОСГАЗ» сегодня
34%
жилого фонда (МКД) в Москве обслуживает АО «МОСГАЗ» — это порядка 2 млн. квартир
100%
энергетических ресурсов в столице вырабатываются только на газовом топливе
6 000
сотрудников МОСГАЗа ежедневно трудятся на благо столицы
9 000
км газовых сетей обслуживает АО «МОСГАЗ»
Обязанности:
- Ведение документооборота между отделами (подготовка, сбор, оформление)
- Взаимодействие с производителями работ в части выполнения СМР
- Составление ведомостей, аналитическая работа
- Составление потребности в материалах, направление заявок в группу обеспечения, организация распределения МТЦ по объектам Управления, учет и ежемесячное списание материалов
- Высшее техническое образование
- Опыт работы на аналогичных должностях не менее 1 года
- Уверенный пользователь программного обеспечения Microsoft Office (Word, Excel, Visio), а также 1С:Документооборот, Autodesk AutoCAD
- Умение читать проектную документацию
Условия:
- Работа в крупной стабильной организации
- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ (испытательный срок - 3 месяца)
- Оплачиваемые отпуска, больничные
- Возможность карьерного роста и профессионального обучения
- Годовой бонус, премии к профессиональным праздникам
- Бесплатный кофе для сотрудников компании, комфортное место для приема пищи
- График работы 5/2 с 8:00 до 17:00, пятница - сокращенный рабочий день до 15:45
- Уютный офис на м. Водный Стадион, Головинское шоссе 10Г (5 минут от метро)
Благодарим Вас за интерес, проявленный к нашей Компании.
Мы обязательно рассмотрим Ваше резюме в течение 7 дней. Отсутствие ответа в течение недели означает, что по данной вакансии уже был сделан выбор. При этом Ваше резюме будет сохранено в нашей информационной системе и, если подходящая вакансия появится в будущем, мы предложим ее Вам для рассмотрения.
АО «МОСГАЗ» сотрудникам
Оплата труда
Система оплаты труда, действующая в компании, предусматривает установление должностных окладов и тарифных ставок с учетом квалификации и деловых качеств, текущее премирование за результаты производственной деятельности работников, доплаты и надбавки в зависимости от условий труда и объема выполняемых работ, единовременное премирование, а также выплату вознаграждения по итогам работы.
Социальные гарантии
Проводимая социальная политика направлена на мотивацию сотрудников к длительной и эффективной работе в компании и реализуется путем предоставления льгот, гарантий и компенсаций, санаторно-курортного обслуживания и оздоровления, в том числе и для детей сотрудников, дополнительных мер по поддержке семей с детьми.
Обучение и развитие
Одним из направлений кадровой политики АО «МОСГАЗ» является обучение и развитие персонала. В программах обучения ежегодно участвует около 2000 сотрудников. Система обучения сотрудников разработана с учетом современных требований к уровню квалификации персонала и последних достижений газовой отрасли. Знания и опыт — наше главное преимущество.Ключевые навыки
- Работа с большим объемом информации
- Отчетность
- Дисциплинированность
- Многозадачность
- Стрессоустойчивость
- Ориентация на результат
- Проактивность
- MS Excel
- MS Visio
- AutoCAD
- 1С: Документооборот
- Оптимизация бизнес процессов
- Управленческая отчетность
- Организация движения и учета документов
- Документооборот
- Табель учета рабочего времени
- Аналитические способности
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где предстоит работать
Москва, Водный стадион, Головинское шоссе, 10г
Вакансия опубликована 21 января 2026 в Москве