Региональный менеджер по работе с персоналом (HR Business Partner)

Уровень зарплаты
Город
Требуемый опыт работы
з/п не указана
Казань
3–6 лет

Обязанности:

  • Консультирование Директоров ККО и специалистов по работе с персоналом Поволжского округа по вопросам Трудового законодательства и взаимоотношений между Работником и Работодателем;
  • Организация и поддержание эффективной коммуникации между HR специалистами округа;
  • Контролирование процесса кадрового документооборота;
  • Контроль процесса подбора персонала в округе, самостоятельный подбор на ключевые позиции;
  • Курирование и контроль проведения адаптационных мероприятий (Induction Day и Starting) в округе;
  • Организация и проведение годовой оценки в округе;
  • Предоставление своевременной отчетности в центральный офис.

Требования:

  • Опыт работы в аналогичной должности в крупной компании;
  • Знание кадрового делопроизводства, трудового законодательства РФ;
  • Знание современных методик и технологий подбора;
  • Опыт успешного внедрения и реализации проектов по подбору и адаптации персонала;
  • Развитые коммуникационные навыки;
  • Умение расставлять приоритеты и работать в интенсивном режиме.

Условия:

  • Конкурентоспособная заработная плата + полугодовые премии;
  • График 5/2;
  • Оформление согласно ТК РФ;
  • Срочный трудовой договор в связи с декретным отпуском основного сотрудника;
  • Соц. пакет, ДМС;
  • Компенсация на мобильную связь.

Тип занятости

Полная занятость, полный день
Вы откликаетесь на вакансию в другой стране

Страна размещения вакансии — Россия.

В резюме не указано, что вы готовы туда переехать.

Все равно откликнутьсяНе откликаться
Отклик направлен работодателю
Сопроводительное письмо к отклику
Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено
Произошла ошибка, попробуйте ещё раз
Дата публикации вакансии
Рекомендуем