Директор по персоналу

Уровень зарплаты
Город
Требуемый опыт работы
з/п не указана
Набережные Челны
3–6 лет

Обязанности:

  • Реорганизация кадровой политики компании
  • Формирование бизнес-плана по закрепленным направлениям
  • Актуализация штатного расписания
  • Формирование плана работы по закрытию вакансий и его выполнение
  • Мониторинг рынка труда
  • Организация кадрового документооборота, учета и отчетности
  • Формирование плана по обучению и развитию персонала и его выполнение
  • Реорганизация систем мотивации и премирования персонала
  • Обеспечение организации проведения корпоративных мероприятий и поощрение персонала

Требования:

  • Опыт работы в области управления персоналом продуктового ритейла
  • Опыт и навыки в кадровом делопроизводстве, подборе, обучении, развитии персонала
  • Опыт и навыки в развитии и внедрении корпоративной культуры
  • 1С ЗУП
  • Личные качества: устойчивость к стрессам, коммуникабельность, инициативность

Условия:

  • Трудоустройство по ТК РФ
  • Компенсация ГСМ, сотовой связи
  • Заработная плата, устанавливается с успешными кандидатами индивидуально, рассматриваются ожидания кандидатов
  • Рассматриваются иногородние кандидаты

Тип занятости

Полная занятость, полный день
Вы откликаетесь на вакансию в другой стране

Страна размещения вакансии — Россия.

В резюме не указано, что вы готовы туда переехать.

Все равно откликнутьсяНе откликаться
Отклик направлен работодателю
Сопроводительное письмо к отклику
Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено
Произошла ошибка, попробуйте ещё раз
Дата публикации вакансии
Рекомендуем