Директор по развитию бизнеса
В архиве с 9 октября 2016
от 200 000 ₽
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 3 до 6 лет
Отклик без резюме
Участвовать в разработки бизнес-стратегии компании в РФ и обеспечивать ее исполнение, в частности отвечать за выполнение PnL.
Можно и нужно напрямую влиять на создаваемый продукт и видеть результат своей работы, а не быть винтиком в гигантской машине.
Москва, Преображенская площадь
Опыт от 3 до 6 лет
Отклик без резюме
Работа с существующими поставщиками и поиск новых контрагентов на российском и зарубежном рынке. Анализ текущих бизнес-процессов, мониторинг ситуации на...
Опыт работы не менее 5 лет в сфере закупок, логистики или управления цепочками поставок, с учетом специфики транспортной отрасли в...
Опыт от 1 года до 3 лет
В портфель заказов компании входят контракты на поставку и перевозку всеми видами транспорта готовых цементных смесей любых марок и их...
Высшее образование. ⁃ Видение и четкое понимание процесса привлечения новых клиентов/заказчиков и поставщиков/производителей. ⁃ Опыт работы в схожей сфере бизнеса...
Опыт от 3 до 6 лет
Полное руководство всеми сферами управления БЦ: арендные отношения, брокеридж, маркетинг, техническое обслуживание и эксплуатация, ведение финансовой и бухгалтерской отчетности.
Опыт работы от 3-х лет. Наличие опыта руководства БЦ обязательно. Высшее (желательно экономическое) образование. Опыт прохождения проверок надзорными органами.
Директор / Руководитель отдела продаж
120 000 – 400 000 ₽Опыт от 3 до 6 лет
Отклик без резюмеМожно из дома
Обеспечение бесперебойного процесса продаж. Координация отдела продаж и мотивация менеджеров. Координация со смежными отделами (маркетинг, IT). Подбор, ввод в должность...
Развитие инструментов и навыков продаж отдела. Необходимый опыт и качества: 1) Продажи. Опыт управления отделом продаж на удаленке.. 2) Управление.
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Выполнение поставленного плана продаж (услуги по подбору персонала среднего и высшего звена). - Привлечение новых клиентов и развитие текущей клиентской базы. -
Высшее образование. - Успешный опыт в продажах услуг в сегменте В2В от 3-х лет. - Понимание специфики HR-продуктов...