Спеціаліст з підбору персоналу (рекрутер)

з/п не указана

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Показать описание вакансии

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

ПАТ «КРЕДОБАНК» - банк з іноземним капіталом, який входить до групи PKO Bank Polski SA - найбільшого польського банку та одного з лідерів у регіоні Центральної та Східної Європи, оголошує конкурс на посаду Спеціаліста з підбору персоналу (рекрутера).

Основні завдання:

  • Виявлення потреб у підборі персоналу;
  • Розміщення оголошень про актуальні вакансії;
  • Попередній відбір резюме та проведення співбесід з кандидатами;
  • Організація зустрічей з керівниками структурних підрозділів;
  • Участь у проектах відділу підбору персоналу.

Вимоги :

  • Успішний досвід роботи за аналогічним напрямком (досвід у фінансовій сфері - додаткова перевага);
  • Вища освіта (економіка, психологія, менеджмент);
  • Знання методів, джерел пошуку персоналу;
  • Володіння рекрутинговими технологіями;
  • Орієнтованість на результат.

Умови працевлаштування:

  • Офіційне працевлаштування;
  • Навчання та розвиток у великій міжнародній компанії;
  • Конкурентну заробітну плату;
  • Соціальний пакет;
  • Чудову робочу атмосферу в динамічній команді професіоналів.

Зацікавлених у даній позиції прохання направляти своє резюме з поміткою на позицію Спеціаліст з підбору персоналу (рекрутер).

Надсилаючи резюме на електронну адресу ПАТ «КРЕДОБАНК», Ви даєте згоду на обробку наданих Вами персональних даних з метою підбору та забезпечення персоналом компанії.

Ми контактуємо тільки з кандидатами, які відповідають вимогам до даної посади.

Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено

Сопроводительное письмо к отклику

Вакансия опубликована 28 августа 2016

Вакансии из других профобластей