Менеджер по подбору персонала
В архиве с 11 октября 2016
от 40 000 до 65 000 ₽
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Москва, Павелецкая и еще 1
Опыт от 3 до 6 лет
Поиск и подбор персонала в компанию (Закупки, финансы, налоги) - до 20 заявок в работе одновременно. Автоматизация процесса онбординга персонала.
Опыт работы в должности рекрутера от 3х лет. Высокий уровень организованности, самостоятельности.
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Формирование перечня вакантных должностей. Осуществление анализа рынка труда и персонала. Формирование требований к должности совместно с руководителем. Поиск, отбор и...
Уважение к людям. Высшее образование. Опыт работы менеджером по подбору и\или адаптации от 2х лет. Знание английского языка...
Менеджер по подбору персонала
60 000 – 100 000 ₽Москва, Каширская и еще 1
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Подбор специалистов различных специализаций (точечный подбор, в среднем в работе 5-10 вакансий). Проведение собеседований в online и offline формате...
Опыт работы на должности от 3-х лет. Закрытие вакансии в течение 2-х недель. Знание инструментов поиска и оценки...
Менеджер по подбору персонала
60 000 – 80 000 ₽Москва, Волгоградский проспект
Без опыта
Размещение вакансий на работных сайтах (массовый подбор сотрудников на склад). Поиск и проведение телефонных интервью с кандидатами. Ведение базы кандидатов.
Берем без опыта работы( всему обучим с нуля!!!).
Москва, Алексеевская
Опыт от 1 года до 3 лет
Размещение и контроль вакансий на поисковых сайтах. Участие в полном цикле подбора персонала: поиск кандидатов, просмотр и анализ резюме, первичное...
Для нас очень важно, чтобы Вы обладали системным мышлением и имели успешный опыт рекрутмента от 2-3 лет.
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по подбору персонала
50 000 – 85 000 ₽Москва, Академическая и еще 2
Без опыта
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первых
Коммуникация с кандидатами. Работа с откликами. Работа с теплыми и холодными звонками. Он-лайн собеседования. Подведение итогов в отчетный период.
Опыт работы не требуется, но будет преимуществом. Грамотная письменная и устная речь. Требовательность к себе и нацеленность на результат.
Москва