Руководитель управления подбора персоналаВакансия в архиве

А у вас есть резюме?
Создайте свое резюме, чтобы работодатели смогли найти вас и пригласить на работу. Это быстро и абсолютно бесплатно!
Создать резюме
Уровень зарплаты
Город
Требуемый опыт работы
от 200 000 руб.
Москва
3–6 лет

Руководитель группы подбора и адаптации персонала

Крупный розничный банк с разветвленной филиальной сетью приглашает руководителя управления подбора персонала

Обязанности:

  • Постановка эффективного процесса подбора персонала (middle, top manageent) по выбранному направлению ,самостоятельное ведение точечных проектов, взаимодействие с рекрутерами в регионах присутствия , взаимодействие с внутренними заказчиками (директорами функций).
  • Сопровождение руководителей бизнес-подразделений по вопросам найма персонала

  • Адаптация новых сотрудников, внедрение стандартов эффективной интеграции принятого персонала.

Требования:

  • Опыт подбора персонала в крупном розничном банке( численность от 5000 чел.) от 3 лет, хорошее знание рынка, отличные навыки выстраивания эффективных коммуникаций, хорошие организаторские способности, нацеленность на результат.
  • Важно: умение располагать к себе людей, искренняя доброжелательность, способность эффективно работать в условиях многозадачности и получать от этого удовольствие.

Условия обсуждаются, в зависимости от навыков и талантов.

Ключевые навыки

рекрутинг в банковской сфере

Тип занятости

Полная занятость, полный день
Отклик направлен работодателю
Сопроводительное письмо к отклику
Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено
Произошла ошибка, попробуйте ещё раз
Дата публикации вакансии
Рекомендуем

Вакансия в архиве

Посмотрите другие вакансии из проф. областей