Администратор (ТРЦ Афимолл Сити)

Уровень зарплаты
Город
Требуемый опыт работы
от 50 000 руб.
Москва
1–3 года

Должностные обязанности:

  • Открытие/закрытие магазина.
  • Составление графиков работы.
  • Обучение персонала кассовой дисциплине и документации
  • Предоставление информации о продукции, консультирование клиентов.
  • Прием товара. Ведение баз данных товаров.
  • Составление ассортиментной матрицы на сезонный заказ. Контроль товарного ассортимента и остатков, дозаказ товара
  • Ценообразование, переоценка товаров.
  • Организация и проведение распродаж и акций, включая оформление и подготовку персонала.
  • Организация и проведение инвентаризации.
  • Работа с претензиями покупателей: разрешение конфликтных ситуаций, оформление претензий по браку.

Требования:

  • Знание ПК;
  • Опыт работы в продажах приветствуется, но не обязателен;
  • Желательно навык работы с кассой, но не обязательно;
  • Желание получить хороший опыт работы в СТАБИЛЬНОЙ Компании;
  • Грамотная речь, умение заинтересовать покупателя.
  • Коммуникабельность и позитив приветствуются/

Условия:

  • В ТРЦ "Афимолл Сити" требуется Администратор в отдел MARIO MIKKE (обувь).
  • Зарплата от 50 000 руб в мес ( 2300 ставка за смену + 3% от личных продаж).
  • График работы 5/2, работа в субботу, воскресенье обязательна, смена с 10:00 до 22:00.
  • Оплата стабильно 2 раза в месяц.
  • Оформление по ТК, оплачиваемый больничный и отпуск.
  • Карьерный рост, покупка товаров со скидкой.
  • Работа в красивой и уютной обстановке с качественной продукцией.
  • Молодой и дружный коллектив!
  • Адрес: ТРЦ Афимолл, Пресненская набережная

Тип занятости

Полная занятость, сменный график
Вы откликаетесь на вакансию в другой стране

Страна размещения вакансии — Россия.

В резюме не указано, что вы готовы туда переехать.

Все равно откликнутьсяНе откликаться
Отклик направлен работодателю
Сопроводительное письмо к отклику
Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено
Произошла ошибка, попробуйте ещё раз
Дата публикации вакансии
Вакансия дня
Рекомендуем