Специалист по подбору персонала / HR / Рекрутер / IT Recruiter
В архиве с 28 октября 2016
от 70 000 ₽
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Санкт-Петербург, Старая Деревня, Торфяная дорога, 7
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Ведение полного цикла рекрутмента (от снятия брифа по заявке до онбординга). Вакансии: преподаватели направлений Web-разработка, Data Science и UX...
Опыт в рекрутменте от 2 лет. Опыт подбора в продажах, маркетинге, C-level- и IT-позиций. Интерес к продукту и...
Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Снимать заявку от внутренних заказчиков. Публиковать вакансии во всех возможных источниках поиска. Вести подбор резюме на открытые позиции (Middle+/Senior...
У тебя есть опыт работы в роли IT recruiter / IT sourcer от 1 года. Имеешь опыт в подборе вакансий Middle...
Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Участие в проектах по автоматизации подбора. Обязанности: Организация поиска линейного персонала (агенты по продажам, операторы контакт-центра). Работа с основными...
Опыт работы в подборе персонала от 6 месяцев. Навыки телефонных и очных переговоров/собеседований. Готовность работать в режиме многозадачности и...
IT-рекрутер
до 120 000 ₽Санкт-Петербург, Василеостровская
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Закрывать Middle и Senior позиции, ( Backend Developer (Python, PHP, Java); Frontend Developer (React, JS); iOS/ Android (Swift, Kotlin, Flutter); UI...
Есть опыт работы в IT подборе от 2 лет . Понимаешь специфику поиска на LinkedIn, TG, FB, HH, Хабре и т...
Санкт-Петербург, Владимирская
Опыт от 1 года до 3 лет
Приоритетная сфера подбора – специалисты, ассистенты. Размещение вакансий, активный поиск резюме, разбор откликов, обработка лидов. Проведение первичного (телефонного) интервью.
Опыт аналогичной работы от 1 года. Самоорганизованность, ответственность, нацеленность на результат, хорошо поставленная речь. Опыт подбора персонала для компаний с...
Менеджер по подбору персонала
от 65 000 ₽Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Поиск и подбор линейного персонала на вакантные должности (автослесари, автомеханики, менеджеры по продажам и т.д). Холодный поиск кандидатов.
Желателен опыт работы в подборе персонала от 1 года. Не конфликтность, коммуникабельность, исполнительность.
Работодатель сейчас онлайн
Санкт-Петербург, Старая Деревня, Торфяная дорога, 7